valabil la 28 Aug 2024
Concediu medical dupa acordarea tichetelor de masa
Raspuns oferit de Rodica Mantescu

consilier juridic, lector seminarii nationaleINTREBARE Societatea a comandat si alimentat pe cardul de tichete, la finele lunii iulie, 23 de tichete, valoare 690 lei, acestea fiind cuprinse pe statul de plata de la sfarsitul lunii iulie. Pana in 25 august luna urmatoare, salariatul respectiv prezinta un certificat de concediu medical, care se va prelungi si in lunile urmatoare, pentru toata luna iulie. S-a refacut statul de plata, s-a inregistrat o creanta de recuperat de 690 lei, anulandu-se pe statul de plata aceste tichete, salariatul ramanand cu 23 zile de concediu medical si cu indemnizatia aferenta. La depunerea declaratiei D112, mai este necesar sa se treaca tichete de masa restituite, avand in vedere ca s-a facut corectia in aceeasi luna.
• Tip societate: S.A.
• Numar de angajati: peste 50 angajati
• Cod CAEN: financiar bancar
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un
Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 28 aug 2024.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Noul REGES Online: 15 solutii la cele mai intalnite intrebari din practica"!
Intrebari similare din categoria Tichete de masa. Tichete cadou
Intrebare: Anul acesta conducerea a decis sa acorde cadouri de Craciun copiilor, conform Codului Fiscal Legea 227/2015, art 142, lit i) in suma de 300 de lei pentru fiecare copil minor. Avem salariati sot si sotie cu copii minori. Pot primi ambii salariati suma de 300 de lei pentru acelasi copil? Ex: Avem salariati cu 2 copii minori: Tata va primi 300+300 Mama va primi 300+300?
Intrebare: Se pot acorda tichete de masa cu valori diferite in functie de criterii obiective, cum ar fi nivelul de salarizare? De exemplu, se poate stabili un prag salarial in raport cu care se diferentiaza valoarea tichetului: 30 lei/zi lucrata pentru angajatii cu salariul de baza peste 6.000 lei brut si 40 lei/zi lucrata pentru cei cu salariul de baza sub 6.000 lei brut. Precizam ca toti angajatii au ...
Intrebare: Daca am o firma care a platit unei salariate tichete de masa in luna 09.2025 integral pentru toata luna, a omis ca aceasta avea cerere de co si numarul de tichete de masa trebuia sa fie mai mic, iar in luna 10.2025 nu mai are cum sa le recupereze pentru ca aceasta si-a incheiat activitatea cum se poate recupera valorea acestor tichete platite in plus? se pot retine din valorea lichidarii ramas de ...
Intrebare: Angajatorul acorda angajatilor sai o prima de performanta, sub forma de numerar sau tichete de vacanta, in functie de alegerea fiecarui angajat in parte. Prima de performanta se poate acorda si sub forma de tichete cadou, daca dpdv fiscal le incadram la venit impozabil la care se aplica retinere de 10% impozit pe venit si 10% CASS?
Intrebare: Societatea acorda tichete de masa in valoare de 40 lei/zi tuturor salariatilor si vireaza pe cardul de tichete 40 lei * nr.zile lucrate (spre exemplificare 800 lei). Acestea se inregistreaza pe statul de plata in vederea retinerii impozitului si CASS, care in fapt se retin din salariul net al angajatului. Astfel, angajatul incaseaza un salariu net mai mic datorita retinerii impozitului si CASS ...
Intrebare: Un angajat are declarata functia de baza la compania A unde isi inceteaza activitatea in data de 08.09.2025 primind in avans tichete de masa pentru toata luna Septembrie 2025. La data incetarii angajatul nu a putut restitui valoarea tichetelor de masa primite necuvenit. Cum putem evidentia in acest caz tichetele de masa necuvenite in stat luna Septembrie 2025? Incepand cu 08.09.2025 incepe ...