Concediu medical
Concediul medical este reglementat de codul muncii si se imparte in 2 mari categorii: exista coduri de concediu medical platit cu 100% si coduri de concediu medical platit cu 75%. Valoarea indemnizatiei de concediu medical si durata coconcediului medical sunt stabilite de medical specialist care il elibereaza. La consultanta vin intrebari precum: cine plateste concediul medical (raspunsul este simMar302026
CM in luna martie. Ziua neplatita din februarie
de Rodica Mantescu
valabil la 30 Mar 2026
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu lamuriri privind urmatoare speta: -Context a modificarile aduse de OUG 91/2025, mai exact Art. II, Alin 2, care aduce in discutie stagiul pentru concedii medicale: Perioadele de diminuare a indemnizatiei de asigurari sociale de sanatate potrivit alin. (1) constituie stagiu de asigurare pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate, cu mentinerea ...
Mar292026
Certificat medical. Data eliberarii anterioara primei zile
de Rodica Mantescu
valabil la 29 Mar 2026
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu o clarificare privind corectitudinea eliberarii unui concediu medical, in urmatorul context: Un angajat s-a aflat in concediu medical pentru o perioada indelungata (aproximativ 5 luni). La data de 18.03.2026, acesta a primit un document emis de Comisia de expertiza medicala a capacitatii de munca, prin care se recomanda acordarea concediului medical pentru intervalul ...
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Mar282026
Baza de calcul al indemnizatiilor medicale pentru accident de munca
de Irina Dumitrescu
valabil la 28 Mar 2026
Intrebare: In luna ianuarie 2026, la depunerea la CNPP a formularelor de concediu medical eliberate ca urmare a unui accident de munca, am fost informata ca aceste concedii medicale trebuie recalculate deoarece in venitul brut care formeaza baza de calcul a indemnizatiei de asigurare la accidentele de munca si boli profesionale trebuie inclusa si contravaloarea tichetelor de masa. As dori un punct de vedere ...
Mar282026
Regimul certificatului medical in continuare
de Gabriela Dita
valabil la 28 Mar 2026
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu o clarificare privind aplicarea prevederilor introduse incepand cu 01.02.2026 referitoare la neplata primei zile de concediu medical. Am intalnit doua interpretari: 1. Unii sustin ca nu se plateste doar prima zi din certificatul medical initial, iar certificatele in continuare nu mai sunt afectate; 2. Altii considera ca nu se plateste cate o zi pentru fiecare certificat ...
Mar272026
OUG 91/2025. Mentiuni pe certificatul medical
de Irina Dumitrescu
valabil la 27 Mar 2026
Intrebare: Pentru medicalele acordate incepand cu luna februarie 2026 este necesar sa scriem pe verso o explicatie de genul conform OUG 91/2025 si Ordin 521/2026, prima zi de medical (...) este neplatita? Daca nu este necesar si totusi facem aceasta observatie, este gresit? Poate fi motiv de refuz la plata?
Mar262026
Concediu maternitate CM pe alte coduri de indemnizatii. Durata
de Irina Dumitrescu
valabil la 26 Mar 2026
Intrebare: Va rog sa imi spuneti care este numarul maxim de zile de concediu medical, pe care poate sa il aiba o salariata , in decursul unui an calendaristic ?...este vb despre o salariata care a avut pana la 31.03.26 un toatal de 206 zile, pt perioada 24.09.25--31.03.26, distribuite astfel: 51 zile boala obisnuita, 97 zile risc maternal si acum este in cond de maternitate, a avut pana acum 58 zile cod 08 ...
Mar252026
Indemnizatie medicala accident de munca. Mod de calcul
de Rodica Mantescu
valabil la 25 Mar 2026
Intrebare: In cazul unui accident de munca am calculat indemnizatia cu 100% . Am considerat media pe zi ca fiind suma veniturilor din ultimele 6 luni impartit la nr de zile lucratoare din cele 6 luni. Apoi am inmultit cu numarul de zile lucratoare din concediul medical. Acum salariata spune ca trebuia sa ii platesc la zile calendaristice. ( Daca ar fi asa, atunci si media ar trebui calculata prin impartire ...
Mar232026
Venituri din CCC realizate in ultimele 6 luni. Baza de calcul CM
de Eugenia Cremanaru
valabil la 23 Mar 2026
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu stabilirea stagiului de cotizare pentru plata concediului medical, in cazul angajatelor revenite din concediu de crestere a copilului? Stagiul este reprezentat de indemnizatia incasata de angajata, sau se ia in considerare si contributia sociala de sanatate calculata la valorea indemnizatiei de crestere copil?
Mar232026
CM. Salariata prezenta in cadrul programului complet de lucru in prima. Ziua redusa din certificatul medical
de Rodica Mantescu
valabil la 23 Mar 2026
Intrebare: Avem o angajata care a primit 2 concedii medicale (CM) , unul initial si celalalt continuare, cod 09 de ingrijire copil bolnav. CM-ul initial a fost eliberat in data de 09.03.2026, dupa orele de muna ale angajatei, cu prima zi de CM in data de 09.03.2026 iar ultima zi este 13.03.2026. Avand in vedere ca prima zi de CM se suprapune cu o zi lucrata de angajata, cu ce data ar trebui sa introducem ...
Mar192026
Indemnizatii pentru concedii medicale emise in ianurie pentru luna februarie
de Gabriela Dita
valabil la 19 Mar 2026
Intrebare: Raportat la noile Norme 521/500/2026 privind concediile medicale cum se calculeaza o indemnizatie de concediu medical daca data acordarii concediului medical este 30.01.2026 iar perioada de concediu medicale este cuprinsa intre 01.02.2026-28.02.2026? Prima zi se plateste sau nu salariatului?
Mar192026
CM. Includere cod 13 in numarul maxim
de Irina Dumitrescu
valabil la 19 Mar 2026
Intrebare: Salariata cu CM cu cod 01/06/13, 161 de zile la data prezenta pe ultimele 12 luni/24, urmatorul CM este de 30 de zile. Avem rugamintea sa ne spuneti daca la modalitea de calcul la adeverinta privind nr de zile de CM din ultimele 12 luni/24, se scad zilele de CM cu cod 13 sau se iau in calcul la nr. de zile total?
Mar182026
Recalcularea indemnizatiei de concediu medical incepand cu 01.07.2026
de Eugenia Cremanaru
valabil la 18 Mar 2026
Intrebare: Avand in vedere modificarile aduse la OUG 158/2005 prin OUG 89/2025 cu incepere de la 01.07.2026: "(12) Pentru situatiile in care perioada de incapacitate temporara de munca pentru care s-au eliberat certificatele de concediu medical conform alin. (1) se prelungeste in luna urmatoare si conduce la depasirea perioadelor prevazute la lit. a) si b) ale aceluiasi alineat, diferentele de indemnizatii ...
Mar182026
CM. Repaus saptamanal in alte zile decat sambata si duminica. Ziua redusa
de Irina Dumitrescu
valabil la 18 Mar 2026
Intrebare: Un salariat lucreaza conform contractului de munca 32 de ore pe saptamana, de marti pana vineri. Aduce un concediu medical in data 02.03.2026 pana in data de 05.03.2026, intr-o zi de luni care pentru el nu este zi lucratoare. Care este prima zi care nu se plateste in cazul acesti angajat respectiv care sunt zilele care se platesc din concediu medical in acest caz?
Mar182026
CM in Romania. Incapacitate temporara de munca in alt stat membru UE.Conditia domiciliului sau a resedintei in Romania
de Irina Dumitrescu
valabil la 18 Mar 2026
Intrebare: Am o situatie si as avea nevoie de ajutorul dvs cu niste informatii. Un angajat, este italian, a avut o problema medicala, a mers la un centru privat din Romania si ca si diagnostic i au spus ca nu are nimic. Mentionez ca salariatul are CIF de Romania (cod de identificare fiscala), taxele la salariu sunt platite pe teritoriul Romaniei fiindca are contract individual de munca si se platesc toate ...
Un produs marca 