Concediu de maternitate. Plata primelor de asigurare voluntara de sanatate
Raspuns oferit de Irina Dumitrescu

Intrebare: Va rog sa-mi spuneti in perioada concediul de maternitate se plateste asigurarea medicala privata pentru angajata? Sau aceasta se suspenda de catre angajator pe perioada concediului de maternitate pana aceasta revine la munca?
• Tip societate: S.R.L.
• Numar de angajati: 11-50 angajati
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic
aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 40.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.655 + TVA = 1.737,75 lei
Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 2.018 + TVA =2.119,25 lei
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 02 dec 2022.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!
Intrebari similare din categoria Concediu de maternitate
Intrebare: Unei persoane angajata la o societate din Romania, dupa o luna si jumatate, a fost acordat concediu medical sarcina si lauzie (cod 08). Persoana respectiva, inaintea angajarii la societatea din Romania, a mai lucrat la o alta firma din Germania. Intrebarea mea este: la depunerea pentru recuperarea Concediului medical de la Casa de asigurari de sanatate, cum se calculeaza media zilnica a bazei de ...
Intrebare: Avem o colega, cetatean American, care are permis de sedere si drept de munca (dobandit prin casatoria ei cu un cetatean roman). Ea s-a angajat la asociatia nostra din 01.10.2022 cu contract de munca pe perioada determinata de un an de zile. Pana sa aiba contract de munca ea a fost voluntara la noi la asociatie. Ea ne-a anuntat ca este insarcinata si posibil la inceputul lunii martie sa nasca. ...
Intrebare: La o societate in domeniul constructii, avem o angajata care se afla in concediul medical cu codul 8, iar venitul realizat depaseste 10.000 de lei, adica salariul brut realizat este 10.485. Rog modalitatea de calcul la CAS si daca se calculeaza impozit pe venit pe concediu medical (codul 8 este un concediu medical neimpozabil).
Intrebare: O angajata aflata in concediu de materninate incepand cu luna septembrie naste prematur in octombrie si este internata in spital. Medicul de familie nu ii poate da concediu medical in acest caz. De la spital ni se comunica faptul ca angajatei i se va elibera concediu medical in momentul in care iese din spital dar ca acest lucru va fi posibil abia dupa vreo doua luni sau mai mult -atunci cand ...
Intrebare: Avem o salariata cu contract individual de munca pe perioada determinata pana la data de 31.12.2022. mentionam ca salariata este insarcinata si va naste in prima parte a lunii decembrie, context in care la data incetarii de drept a CIM pe perioada determinata, salariata nu va avea efectuate cele 126 zile de concediu maternal. Ne puteti ajuta cu un raspuns privind conditiile de intrare in CCC , ...
Intrebare: Am o salariata angajata incepand cu data de 01.06.2022 cu un contract de munca de 4 ore/zi si la data angajarii a anuntat ca este insarcinata. Functia de baza este la un alt angajator. Astazi m-a anuntat ca intentioneaza sa intre in concediu prenatal incepand cu data de 01.09.2022. Concediu medical prenatal il va duce la locul de munca unde are functia de baza, eu cum voi proceda in acest caz? ...