Munca suplimentara si munca in zilele de repaus saptamanal
Raspuns oferit de Gabriela Tudorache
Director Resurse Umane
valabil la 15 Iun 2016
Intrebare: Va rugam sa ne prezentati pozitia dumneavoastra cu privire la obligativitatea recompensarii orelor suplimentare efectuate de salariati prin acordarea inainte de orice alta solutie, cu recuperari in urmatoarele 60 de zile calendaristice de la data efectuarii acestor ore, in masura in care aceasta recuperare este posibila.
Mentionam ca in acest moment, societatea noastra:
- acorda prioritate recuperarii orelor suplimentare realizate de salariatii nostri, in urmatoarele 60 de zile calendaristice de la data realizarii acestor, in masura in care aceasta este posibila
- sustine acordarea de recuperari in urmatoarele 60 de zile calendaristice de la data realizarii de ore suplimentare, solicitand ca angajatii sa-si ia aceste recuperari conform legii (atunci cand este posibil), iar nu zile de concediu de odihna
- plateste orele suplimentare efectuate de salariatii nostri cu 200% la 60 de zile lucratoare de la data efectuarii lor
Multumim frumos pentru exprimarea opiniei dvs. vis-a -vis de modul de aplicare a cerintelor legale mentionate anterior si pentru orice sfat suplimentar care sa aduca clarificari pe aceasta tema.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
- Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 37.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
- Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.350 + TVA = 1.417,5 lei
- Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
- Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
- NOU! Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 1.636 + TVA =1.717,5 lei
Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Munca suplimentara si munca in zilele de repaus saptamanal
ACCES INSTANT la intrebare si raspuns platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea care prezinta interes pentru dvs. platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea care prezinta interes pentru dvs. platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Contractul de munca cu timp partial"!
Articole similare
Mar292020
Program de lucru inegal pe perioada starii de urgenta
de Rodica Mantescu
valabil la 29 Mar 2020
Mar282020
Durata muncii se modifica prin act aditional. Salariul nu se modifica in functie de zilele lucrate conform tura
de Gabriela Dita
valabil la 28 Mar 2020
Mar162020
Cumul contract medic. Desfasurare activitate medicala
de Alexandra Nedelcu
valabil la 16 Mar 2020
Mar062020
Munca in zilele de repaus saptamanal. Perioada de referinta
de Adina Popescu
valabil la 06 Mar 2020
