Sunt de acord
X Politica noastra de Cookie-uri
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 19 Aprilie 2021
Un produs marca Rentrop&Straton

Concediul medical suspenda concediul de odihna. Certificatul medical pentru carantina se elibereaza retroactiv

Raspuns oferit de Alexandra Nedelcu
Alexandra Nedelcu
Expert Legislatia muncii
valabil la 17 Apr 2020
Tags: concediul medical, concediul de odihna, certificatul medical, carantina

Intrebare: Avem un angajat care in luna martie 2020 a fost in concediu de odihna toata luna, fiind plecat la rude in Anglia. S-a intors totusi mai devreme pe 26.03.20 si la aeroport DSP-ul la trimis direct in izolare. Perioada de izolare a fost de 14 zile: 26.03.- 08.04.20 pentru care a si primit CM - COD 07-CARANTINA. Situatia consta in faptul ca a primit doua CM (unul pentru 26.03-31.03 si al doilea medical pentru 01.04-08.04.20) in data de 14.04.2020! Ce facem cu CM initial din 26.03-31.03.20 pentru ca noi am facut statul pe luna martie in data de 08.04.20! Iar el in martie a fost trecut pe stat toata luna in CO. Ce se poate face in aceste conditii? Cum inregistram medicalele?

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro

Login utilizator

Creare cont platit Testare gratuita

De ce sa va inregistrati?

  • Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
  • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 40.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
  • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.350 + TVA = 1.417,5 lei
  • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
  • Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
  • NOU! Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 1.636 + TVA =1.717,5 lei

Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Concediul medical suspenda concediul de odihna. Certificatul medical pentru carantina se elibereaza retroactiv

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 17 apr 2020.

VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulMuncii.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Cele mai importante noutati din sfera LEGISLATIEI MUNCII"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Articole similare

Apr162021

Boala cardiovasculara. Durata concediu medical

de Irina Dumitrescu valabil la 16 Apr 2021
Apr122021

Concediu medical in continuare. Activitate prestata si la alt angajator. Baza de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 12 Apr 2021
Apr122021

Concediu medical initial. Activitate prestata in ultimele 6 luni si la alt angajator. Baza de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 12 Apr 2021
Apr042021

Concediu medical in continuare. Mod de stabilire a indemnizatiei

de Rodica Mantescu valabil la 04 Apr 2021
Apr012021

Pensie. Stagiu de cotizare pentru concedii si indemnizatii medicale

de Rodica Mantescu valabil la 01 Apr 2021
Mar302021

Incapacitate temporara de munca in delegare in Serbia. Concediu medical in Romania

de Rodica Mantescu valabil la 30 Mar 2021
x