Intrebare: Avem in firma o persoana cu contract de mandat. Aceasta doreste sa ramana insarcinata. Poate beneficia de concediu crestere copil daca aceasta are contract de mandat?
Intrebare: Ce venituri poate realiza o salariata aflata in concediu pentru cresterea copilului conform art. 16 alin. (3) lit. c) din OUG 111/2010: realizeaza, in decursul unui an calendaristic, venituri supuse impozitului, prin desfasurarea efectiva a unei activitati in perioada de concediu, al caror nivel net nu depaseste de 8 ori cuantumul minim al indemnizatiei stabilit la art. 2 alin. (2). Isi poate ...
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta: o salariata, aflata in concediu de crestere copil, este insarcinata, urmand sa nasca la putin timp de la data la care trebuie sa revina la serviciu. Este posibil ca ea sa intre direct in concediu prenatal si apoi post natal, fara ca noi sa operam incetarea suspendarii (in Revisal am trecut ziua in care copilul implineste 2 ani ca daca a incetarii ...
Intrebare: O angajata este suspendata pentru concediu crestere copil pana la implinirea de 2 ani al copilului. In Revisal am inregistrat conform cererii salariatei concediu crestere copil pana inclusiv in ziua in care copilul implineste 2 ani. Sotul angajatei nu doreste sa intre in concediu crestere copil obligatoriu conform legii, cu toate ca indeplineste conditiile, iar angajata doreste sa se intoarca la ...
Intrebare: Daca angajata ste in concediu crestere si ingrijire copil cu cel de-al doilea copil, tatal, care este si el salariat, isi poate lua concediu copil bolnav 09 pentru primul copil?
Intrebare: Avem o salariata care a nascut in data de 9 mai 2022. Acum se afla in crestere si ingrijire copil si este plecata din tara din anul 2023. Initial a fost in Germania si acum se afla in SUA. Mentionam ca sotul ei a avut venituri inainte de nasterea copilui. Dorim sa stim cand ar trebui sa revina la lucru si daca mai poate beneficia de indemnizatie pentru cresterea copilului si stimulent de insertie ...
Intrebare: Va solicitam opinia in legatura cu urmatoarea situatie: In cazul in care avem o angajata care a intrat in concediu de crestere copil in anul 2022 de la punctul de lucru din Cluj al societatii, iar acum doreste sa revina la munca din crestere copil in luna cand copilul face 2 ani (martie 2024) insa la sediul societatii din Timisoara pt ca angajata si-a schimbat domiciliul din Cluj in Timisoara. ...
Intrebare: Exista vreo limitare in ceea ce priveste desfiintarea unui post al unei salariate revenite din CCC, in conditiile in care se inchide punctul de lucru? Concret, in urma inchiderii punctului de lucru dintr-un oras, se desfiinteaza toate locurile de munca, inclusiv al unei salariate aflate in situatia de mai sus. Locuri disponibile pentru salariatii respectivi, nu avem, cel putin nu intr-o ...
Intrebare: La o societate care este din domeniul constructiilor si aplica facilitati pentru salariati, un salariat cu vechime de 2 ani si fara intreruperi doreste sa intre in concediu de crestere copil. Sotia a nascut pe 23.12.2023 si nu este angajata. In ce conditii si de la ce data poate acest salariat sa intre in CCC. Ce acte sunt necesare? Adeverinta solicitata de autoritatea care va acorda indemnizatia ...
Intrebare: Avem un salariat care doreste sa intre in concediu de crestere copil pentru 2 ani. Mentionez ca sotia lui nu are niciun fel de venit. Intrebarea mea este, cu ce data putem suspenda contractul de munca al salariatului si, daca este nevoie de documente suplimentare.
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta: O studenta, este anul 3 la zi cursuri universitare de 4 ani. Ea se angajeaza pe perioada vacantei cu contract individual de munca, norma intreaga cu data de .03.07.2023. Anunta angajatorul ca este insarcinata si isi ia concediu de maternitate cu data de 07.12.2023. Se stie ca stagiul pentru indemnizatia de concediu medical, se completeaza cu adeverinta ...
Intrebare: O persoana fizica care se afla in CCC cu CIM suspendat , poate sa realizeze venituri din drepturi de autor de la o alta societate? Care este cuantumul net al acestei sume in momentul de fata pentru a nu pierde indemnizatia de CC? Are contract pe 2 luni-noiembrie, decembrie 2023. In aceasta situatie, se ia proportional cuantumul net anual, adica aceasta din urma se imparte in 12 si se inmulteste ...
Intrebare: Am o situatie in care o persoana, este angajata in Germania (domeniu IT), cu carte de munca si ar dori sa se angajeze si in Romania, in cazul in care va naste un copil, in viitorul apropiat...va beneficia de indemnizatie crestere copil, din ambele tari (Romania si Germania), daca va avea indeplinit stagiu de cotizare? sau...?
Intrebare: La calculul indemnizatiei pentru cresterea copilului pana la varsta de 2 ani (85% din media veniturilor pe 12 luni inainte de data nasterii copilului) se iau in calcul si contravaloarea voucherelor de vacanta daca s-au acordat in aceasta perioada?