403 spete pentru codul CAEN 4616
Iun072026
SSM. Cerinte minime de pregatire
de Gabriela Dita
valabil la 07 Iun 2026
Intrebare: In cadrul unei S.C. cu activitate de birou, cu 6 angajati, salariatul care raspunde de securitate si sanatate in munca are program de lucru de 8 ore/zi. Numarul de salariati se va reduce de la sase la patru angajati, dintre care doi au avut si vor avea in continuare program de lucru de 4 ore/zi, activitatea societatii ramanand aceeasi. Singurul angajat cu opt ore/zi ramane directorul general. a) ...
Mai262026
CIM cu timp partial. Conditii pentru a beneficia de indemnizatia de somaj
de Adina Popescu
valabil la 26 Mai 2026
Intrebare: Un salariat este angajat cu contract de munca 4 ore/zi la o societate si cu al doilea contract de munca la alta societate, tot 4 ore/zi. Ambele societati urmeaza a o concedia individual prin desfacerea locului de munca ocupat din motive economice, si nu din vina salariatului. Salariatul in cauza are dreptul la indemnizatie de somaj de la ambele societati?
Mai222026
Salariata revenita din CCC. Protectie impotriva concedierii
de Gabriela Dita
valabil la 22 Mai 2026
Intrebare: Va rog sa ne transmiteti un punct de vedere juridic referitor la posibiltatea desfiintarii unui post in situatia unei salariate revenita din concediu crestere copil, dupa expirarea perioadei de protectie de 6 luni prevazuta de lege. Mentionez ca in cadrul firmei mai exista inca 2 persoane care ocupa aceeasi functie, motiv pentru care doresc clarificari suplimentare privind conditiile in care o ...
Mai072026
Concediul de odihna este un drept garantat al salariatului
de Gabriela Dita
valabil la 07 Mai 2026
Intrebare: Va prezint un caz ipotetic: Un salariat din motive obiective nu a efectuat un numar de 3 zile de concediu de odihna din anul 2023. Intrucat cele 18 luni prevazute de Codul muncii sunt epuizate la aceasta data, cele 3 zile sunt anulate? salariatul nu mai are dreptul sa le efectueze? Cum se procedeaza?
Apr302025
Recalculare pensie. Termen depunere adeverinta
de Adina Popescu
valabil la 30 Apr 2025
Intrebare: Referior la recalcularea pensiilor conform art. 155 din Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii, pentru fostii salariati care sunt pensionari inca din anii precedenti, acestia pot depune adeverinta de recalculare in perioadele urmatoare? La data de astazi fostii salariati nu au depus cerere pentru eliberarea adeverintei si nici nu a fost intocmita de catre societate din oficiu. Legea ...
Apr282025
Recalculare pensie
de Adina Popescu
valabil la 28 Apr 2025
Intrebare: Referitor la intocmirea adeverintei de recalculare a pensiei conform Ordinului MMPS nr 487/31.05.2021, anexa 1 Avand in vedere ca pana la data de 01.04.2001 - in statele de salarii este mentionata retinerea individuala de pensie suplimenatra, deci suportata de salariat -contributia de asigurari sociale de stat, suportata de societate, aplicata la unele venituri brute platite din fondul de ...
Feb192025
Pensie limita de varsta. Incetare CIM. Incheierea unui nou contract
de Gabriela Dita
valabil la 19 Feb 2025
Intrebare: Am urmatoarea speta: Salariata nascuta pe 09.10.1962 (62 ani si 4 luni), in ianuarie a indeplinit conditiile pentru pensie limita varsta conform anexa 5 si are stagiul de cotizarea peste 15 ani. Aceasta doreste sa continue activitatea la noi si am prelungit/lasat contractul. Intrebare: 1. Este ok cum am procedat? Sau trebuia sa incetez contractul si sa fac altul nou? 2. Pensia se va cumula cu ...
Sep182024
Angajare cetatean polonez. Conditii
de Rodica Mantescu
valabil la 18 Sep 2024
Intrebare: Cum se face angajarea unui cetatean polonez la o societate comerciala? Ce acte trebuie sa prezinte acesta la angajare?
Mar272024
Venituri pensie. Trecere pensie anticipata din pensie invaliditate
de Alexandra Nedelcu
valabil la 27 Mar 2024
Intrebare: O persoana s-a pensioat medical gr. III in cursul anului 2016. In perioada 2012- aprilie 2016, pe langa drepturile obtinute in baza contractului de munca, a indeplinit functia de membru al consiliului de administratie, incasand lunar o indemnizatie, asupra careia s-a calculat, retinut si virat contrbutia la pensie, CAS. Intrebari a) la stabilirea pensiei de invaliditate s-a valorifiat ...
Mar202024
Pensia anticipata partial si calitatea de administrator societate
de Florentina Buzea
valabil la 20 Mar 2024
Intrebare: Un salariat, indeplinind conditiile de pensionare anticipata partial, a depus dosarul de pensionare la casa de pensii in luna februarie 2024, dosarul fiind admis. Are doua surse de venit: unul cu contract de munca la un srl, iar la al doilea este administrator la alt srl. In cazul in care se hotaraste sa opteze pentru pensia anticipata partial, ii va inceta contractul de munca. Intrebari: a) ...
Aug102023
PFA. Stagiu de cotizare in sistemul de pensii
de Rodica Mantescu
valabil la 10 Aug 2023
Intrebare: O persoana a desfasurat activitate ca PFA intre anii 2014-2016. In luna octombrie 2023 urmeaza a se pensiona anticipat partial. Activitatea desfasurata in aceasta perioada, respectiv 2014-2016 este recunoscuta ca vechime in munca?
Mai232023
Pensionare pentru invaliditate
de Alexandra Nedelcu
valabil la 23 Mai 2023
Intrebare: Conform procedurilor legale concediul medical poate fi prelungit pana la 183 zile in interval de un an, sau pana la 180 de zile? Va rog, care este articolul de lege? Concediul medical peste 183 de zile sau peste 180 zile poate fi prelungit cu maximum 90 zile, ulterior facandu-se propuneri pentru pensionarea de invaliditate? In cazul pensiei de invaliditate de gradul III cum se procedeaza dpdv al ...
Mai102023
Noua lege a pensiilor. Acordare indice de corectie Legea 263/2010
de Alexandra Nedelcu
valabil la 10 Mai 2023
Intrebare: Noua lege a pensiilor ce urmeaza a fi promulgata elimina indicele de corectie, introducandu-se totodata o noua formula de calcul a pensiei. Avand in vedere aceste doua elemente, indicele de corectie si noua formula de calcul, considerati ca potrivit noii legi a pensiilor, privita comparativ cu actuala lege, asigura un cuantum al pensiei mai mare? O persoana doreste sa se pensioneze anticipat ...
Apr092023
Formare profesionala salariati
de Adina Popescu
valabil la 09 Apr 2023
Intrebare: Formarea profesionala este obligatoriu a se realiza si la societatile comerciale cu mai putin de 20, 21 salariati? In cazul in care nu se asigura participarea la programe de formare profesionala din lipsa de disponibilitati financiare, care sunt riscurile pentru societatea respectiva? Societatea avand un numar de 13 salariati.
Un produs marca 