Intrebare: Daca la nivel de unitate nu exista patronat, eu ca angajator ma consider reprezentativ la nivel de unitate? (pe Legea 367/2022 sunt ceva lacune in acest sens). As avea nevoie si de temeiul legal.
<div style="background:#eee;border:1px solid #ccc;padding:5px 10px;"><strong>I. Aspecte introductive</strong></div>
<div style="text-align: justify;"><br />
Contractul colectiv de munca reprezinta un izvor specific al dreptului muncii, un contract regulamentar, care are caracter obligatoriu pentru partile contractante.<br />
In ...
Intrebare: In cadrul societatii noastre este constituit un sindicat cu 14 membri in cadrul unuia dintre departamente, nereprezentativ la nivel de societate, numarul total de salariati la nivel de societate fiind de 1980. Sindicatul s-a afiliat la sindicatul din industria de profil, la randul lui acest sindicat la nivel de ramura fiind afiliat la un sindicat reprezentativ la nivel national. Celelalte ...
Intrebare: Avem contractul colectiv de munca incheiat la nivel de unitate valabil in perioada 17.06.2022-17.06.2024. Va rog sa imi spuneti cu cat timp inainte ar trebui sa inceapa procedura de negociere si cand trebuie depus contractul colectiv la ITM pentru inregistrare?
Intrebare: Avem speta urmatoare: un fost angajat, cu nelamuriri legate de anumite aspecte salariale, solicita a-i fi trimise RI si CCM la nivel de unitate. Fiind fost angajat, consideram ca aceste documente privesc doar angajatii actuali, astfel nu se justifica transmiterea acestor documente. 1. Care este parerea dvs, in aceasta speta? Este justificata abordarea noastra? 2. Iar in ceea ce priveste aspectele ...
Intrebare: As dori sa stiu daca este obligatoriu sa ai contract colectiv de munca pentru 10 angajati. Si trebuie sa il depun la inspectoratul de munca?
Intrebare: Directorul Companiei a hotarat prin decizie sa elaboreze si sa implementeze un nou sistem de salarizare. In Companie exista un contract colectiv de munca la nivel de unitate valabil pana in septembrie 2025 care, in capitolul ,,Salarizare,, are incluse grile de salarizare prin care se stabilesc salariile angajatilor. A subliniat ca acest nou sistem de salarizare nu constituie o modificare a ...
Intrebare: Art. 97. alin. (3) din Legea 367/2022 mentioneaza faptul ca negocierile privind contratul colectiv de munca pot incepe cu cel putin 60 de zile calendaristice inaintea expirarii contractelor colective de munca sau a expirarii perioadei de aplicabilitate a clauzelor stipulate in actele aditionale la contractele colective de munca la nivel de unitate/grup de unitati/sector de negociere colectiva. De ...
Intrebare: As dori sa stiu daca un avocat cu care institutia (Colegiul Medicilor Bucuresti) are contract poate fi ales reprezentant al salariatilor in vederea negocierii contractului colectiv de munca? Si daca Colegiul Medicilor care este organizatie profesionala infiintata conform Legii 95/2006 este obligata sa aiba CCM?
Intrebare: Va rog sa imi spuneti cum ar trebui sa procedez in cazul de fata: Anul trecut s-a inceput negocierea contractului colectiv de munca cu doi reprezentanti ai salariatilor. La sfarsitul anului trecut unul dintre acesti reprezentanti a plecat de la firma. Pana la data la care acesta a plecat, s-au negociat anumite conditii care sa fie incluse in CCM dar nu s-a finalizat contractul si nu s-a depus la ...
Intrebare: Un salariat doreste sa contribuie la pilonul 3 de pensii cu 150 ron. In acelasi timp angajatorul ii va platii la pilonul 3, 100 ron.- conventia cu asiguratorul fiind in suma de 250 ron pe luna. Plafonul de 400 de euo/an deductibil se aplica pentru suma cumulata de 250 ron/luna sau separat 400 euro/an aferent 150 lei/luna angajat si 400 euro/an aferent sumei de 100 ron/luna angajator?
Intrebare: Contractul colectiv de munca al societatii expira la data de 11.04.2025. Va rog sa ma ajutati cu pasii de urmat pentru documentatia de pregatit care urmeaza sa fie depusa la ITM si daca se poate care sunt documentele care trebuie sa se regaseasca in dosarul de depunere al contractului colectiv de munca. Exista o data limita la care trebuie depusa documentatia la ITM sau trebuie sa ne incadram ...
Intrebare: Care sunt documentele pentru intocmirea CCM si etapele dupa convocare si alegere reprezentanti salariati? Societatea a convocat salariatii, acestia si-au ales reprezentantii si urmeaza intalnirea pentru negocierea CCM.
Intrebare: Pentru negocierea unui CCM intre un angajator/SRL si angajati care sunt pasii obligatorii si ce documente ar trebui elaborate de catre angajator pentru a putea dovedi ca a demarat si facilitat dialogul social pentru negocierea CCM? Adresez intrebarea din perspectiva unui angajator(>10 salariati) care nu a putut agrea intr-un final un CCM cu angajatii sai si doreste a nu avea probleme la un ...
Intrebare: Avem rugamintea sa ne ajutati din practica de resurse umane cu o abordare echitabila privind diferentierea acordarii angajatilor a zilelor de concediu de odihna in functie de vechime.
<div style="background:#eee;border:1px solid #ccc;padding:5px 10px;"><span style="font-size:14px;"><strong>I. Introducere</strong></span></div>
<br />
Pornind de la caracterul social al fiintei umane, negocierea este intalnita in multe domenii precum afaceri, politica, relatii internationale sau in viata privata a fiecaruia dintre ...
Intrebare: In cadrul intalnirii de negociere cu reprezentantii angajatilor, acestia au adus o lista de cerinte, dar au si mentionat ca-si doresc infiintarea unui contract colectiv de munca. Care sunt pasii urmatori? este obligat angajatorul sa se ocupe de aceste demersuri? este nevoie sa existe un sindicat sau se pot reprezenta prin cei alesi?
Intrebare: Avem incheiat contract colectiv de munca din data de 20.05.2022. Avand in vedere ca acesta expira, va rog sa ne transmiteti pasii si documentele ce trebuiesc incheiate pentru prelungirea acestuia. Totodata va rog sa ne transmiteti si modelele ce trebuiesc completate.
Intrebare: La ce conditii face referire art. 108 din lg 367 din /2022 pentru a putea prelungi valabilitatea ccm la nivel de unitate pentru o perioada de cel mult 12 luni? Va rugam sa ne ajutati cu o lamurire a acestui articol si cu pasii care trebuie urmati in cazul in care se doreste prelungirea contractului colectiv de munca la nivel de unitate. CCM-ul urmeaza sa expire in 2.5 luni. Va multumesc! Art. ...
Intrebare: In cadrul serviciului public de utilitati, avem incadrat un salariat, pe perioada determinata de 12 luni, in functie contractuala de inspector de specialitate debutant. Salariatul are 53 ani si are calitatea de pensionar din ianuarie 2020, avand pensie de serviciu (serviciul militar) pentru limita de varsta emisa de Casa de Pensii Sectoriala. Recent, acestuia i s-a acceptat cererea de prelungire ...
Intrebare: Daca in Contractul Colectiv de Munca la nivel de societate sunt reglementate zilele libere pentru evenimente deosebite astfel: Ex: Decesul socrilor se acorda 1 zi, in comparatie Contract Colectiv de Munca stabilit la nivel national valabil intre 2007-2010, in care se prevede: Art. 61. - (1) Salariatii au dreptul la zile libere platite pentru evenimente deosebite in familie sau pentru alte ...
Intrebare: Va rog sa mi transmiteti Anuntul/Informare catre angajati privind initierea sau intentia de negociere colectiva a angajatorului.
Intrebare: Poate un angajat care in prezent beneficiaza de stimulent de insertie sa intre in concediu crestere copil pana la 2 ani dupa incetarea CIM cu acordul partilor? Daca da ce actiuni si documente sunt necesare.
Intrebare: Se poate declansa conflict colectiv de munca in situatia existentei unui contract colectiv de munca, dar angajatorul refuza revendicarile organizatiei sindicale pe perioada negocierii unui act aditional la acesta?
Intrebare: Urmeaza sa avem majorari salariale in luna Iulie 2025, se poate folosi o decizie colectiva cu anexa ce cuprinde toti angajatii si noile salarii, sau este necesara intocmirea de acte aditionale individuale? Daca este posibila varianta colectiva, as dori si un model de decizie.
Intrebare: Societatea noastra vrea sa sanctioneze disciplinar salariati prin neacordarea unui bonus care trebuie sa se primeasca la salarul lunii mai. Acest bonus este specificat in contractul colectiv de munca. Ne acordarea acestui se doreste a se face deorece salariati nu au indeplinit sarcini de lucru. Am dori sa stim daca societatea poate legal sa nu acorde acest bonus, daca da ce documente are nevoie ...
Intrebare: Societatea noastra ar dori sa angajeze cetatenii straini Non UE care nu au rezidenta in Romania. Ce documente si demersuri ar trebui sa intocmeasca societatea noastra pentru a putea sa faca angajarea acestor salariati si care ar fi salarul minim brut care trebuie acordat conform legii. De asemenea societatea ar dori sa stie daca e obligata sa acorde acestor salariati bonusurile si primele ...
Intrebare: In situatia in care, la momentul angajarii, a fost utilizat un alt model de contract individual de munca (CIM), iar ulterior acesta sufera modificari de forma, este necesara intocmirea unor acte additionale care sa includa noile clauze prevazute de modelul actual de CIM?
Intrebare: Avand in vedere ca pe parcursul anilor, cadrul CIM a suferit mai multe modificari, iar multe dintre contractele individuale de munca existente sunt in formate vechi, am dori sa facem o actualizare colectiva a tuturor contractelor intocmite inainte de 2023, din punct de vedere al structurii. Asadar, actul aditional modifica toate articolele din CIM, conform cadrului actual (renumerotare / ...
Intrebare: Avem un salariat care a avut o pensie facultativa incheiata de alt angajator, in care o parte era suportata de angajatorul respectiv si cealalta parte suportata de angajat. De curand ne-a anuntat ca a incheiat colaborarea cu angajatorul respectiv si lucreaza doar la noi cu functia de baza dar isi doreste in continuare sa contribuie catre fondul de pensii facultative suportand integral toata suma. ...