Esti aici: Intrebari si raspunsuri » Contract de munca » Incheierea contractului pe durata determinata. Conditii

Incheierea contractului pe durata determinata. Conditii

valabil la 04 Nov 2020

Tags: durata determinata, Codul muncii, durata contractului

Intrebare: Cum putem lega angajarea unei persoane ce face parte din echipa de management de proiect a unei constructii de durata de viata a proiectului? Adica in cazul in care angajam echipa sau un membru al echipei de proiect pe durata de 12 luni, perioada egala cu durata contractului firmei si a duratei de executie a constructiei este in regula. Ambele contracte expira in acelasi timp. Insa in situatia in care investitorul reziliaza contractul cu firma, cum putem concedia acea echipa de proiect sau unii membri pentru care nu mai avem alt proiect pe care sa ii alocam? Daca noi i-am angajat pe durata determinata de 12 luni, iar dupa 5 luni, contractul este reziliat, cum putem sa procedam cu concedierea lor, avand in vedere ca nu putem desfinta posturile, avand si alti asemenea angajati in alte echipe de proiect.

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro

Login utilizator

Creare cont platit Testare gratuita

De ce sa va inregistrati?

Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 40.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.655 + TVA = 1.737,75 lei
Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 2.018 + TVA =2.119,25 lei

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 04 nov 2020.

VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.

Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulMuncii.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!