valabil la 28 Feb 2024
Salarizare TESA spitale. Reincadrare Anexa VII.
Raspuns oferit de Florentina Buzea

consilier juridicINTREBARE Referitor personal TESA din sanatate, salarizare conform Anexei 7 din Legea nr.153/2017 privind salarizarea in domeniul bugetar. Avand in vedere faptul ca salariatii TESA din sanatate au obtinut prin hotarari judectoresti plata drepturilor salariale pe Anexa 7 din Legea nr.153/2017, iar nu pe Anexa 8 cum a fost initial, va rugam sa precizati, daca salariatii TESA din spitalele judetene din tara sunt salarizati conform art.1, sau art.2 din Anexa 7. Mentionam faptul ca marea majoritate a spitalelor din tara sunt salarizati potrivit art.1 din Anexa 7, iar unele conform art.2, unde salarizarea este mult mai mica, iar dispozitivul hotararii nu precizeaza, ci se refera doar ca salarizarea se face pe Anexa 7.
• Tip societate: R.A.
• Numar de angajati: peste 50 angajati
• Cod CAEN: SANATATE
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un
Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 28 feb 2024.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!
Intrebari similare din categoria Drepturi salariale
Intrebare: Cum se poate proceda astfel incat o societate sa acorde anumite beneficii doar anumitor angajati (de ex. tichete de masa, decontarea transportului, decontarea serviciilor turistice, decontarea tichetelor de cresa etc)? Se pot acorda aceste beneficii diferentiat?
Intrebare: Un salariat efectueaza 10 ore de weekend in cursul lunii. Conform CCM orele efectuate in weekend sunt platite 200% si cu un spor de weekend de 1%. Salariatul insa are in cursul aceleasi luni 4 ore de invoire care conform CCM se compenseaza din orele suplimentare efectuate pe parcursul lunii. Intrebarea este: Aceste ore de invoire se compenseaza din orele efectuate in weekend adica se vor scadea ...
Intrebare: In situatia in care un angajat are o fiica majora, pana in 26 ani, studenta la zi si o pensie de urmas in suma de 1.200 lei/lunar, poate beneficia de deducere suplimentara?
Intrebare: Angajatul lucreaza de noapte, in ture de 12 ore, inclusiv in zile de sarbatori legale. In luna aprilie, angajatul va incepe tura in data de 17.04 la ora 19 si va iesi din tura pe data de 18.04 la ora 07 dimineata. In acest caz, pe langa sporul de ore de noapte, angajatul primeste sporul de sarbatoare legala doar pentru cele 7 ore lucrate in ziua de 18.04 sau primeste sporul de sarbatoare legala ...
Intrebare: Am angajat o persoana care e este in preaviz la o alta societate, fara obligativitatea de a fi prezent acolo (acea societate a incetat activitatea). Data inceperii la noi se suprapune pentru 2 saptamani cu perioada de preaviz. Cum trebuie abordata situatia dpdv legal? Poate declara functie de baza la noi, astfel incat sa ii putem acorda deducerea si tichetele de masa ?
Intrebare: Societatea noastra intentioneaza sa angajeze paza proprie. Agentii de paza vor lucra in ture de 12/24 si 12/48. Rog sa ma lamuriti in legatura cu salarizarea lor, tinand cont de faptul ca vor lucra si noaptea si in weekenduri. Se acorda spor de noapte si de weekend? Cum calculez salariul functie de nr.de ore lucratoare din luna? Cate tichete de masa acordam?