Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 16 Octombrie 2019
Un produs marca Rentrop ∧ Straton

Sindicate

Mar052013

Incetarea de drept a contractului de munca

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 05 Mar 2013
Intrebare: Salariatul X este angajat pe perioada determinata (pana la sf. lunii martie). La data de 5.03.2013, a prezentat Decizia privind acordarea pensiei pentru limita de varsta. Intrebare: Societatea poate sa-l pastreze pana la data de 29 martie cu acordul salariatului si incetarea sa se faca conform art. 56 lit. i din Codul muncii, sau trebuie sa-i inceteze CIM conform art. 56 lit. c.
Feb012013

Sindicat. Dizolvare. Modalitati. Negociere CCM la nivel de unitate

de Gabriela Chirazof valabil la 01 Feb 2013
Intrebare: Societatea noastra face parte dintr-un grup mai mare, avand in Romania mai multe societati. In societate exista un sindicat, care s-a constituit legal, in urma cu mai multi ani, dar care, in momentul de fata numara un numar de numai 14 membri. Intrebare: acest sindicat poate fi luat in considerare ca fiind "valabil", chiar daca numarul de membri este sub 15? Cunoastem faptul ca un sindicat ...
Dec092012

Sindicatul nereprezentativ, partener de dialog social

de Rodica Mantescu valabil la 09 Dec 2012
Intrebare: In companie sunt 2 sindicat 1 reprezentativ 50+1 si al doilea nereprezentativ 26% din salariati. Al doilea sindicat nereprezentativ dar cu nr. mare de membrii peste 1500 nu este primit la negocieri si nici revendicarile nu ii sunt primite. Cum poate negocia la nivel de unitate sau sa isi sustina revendicarile chiar daca este minoritar? Modalitati concrete de sustinere a revendicarilor noastre, va ...
Dec062012

Drepturile salariatilor in cazul incetarii CCM

de Elena Valvoi valabil la 06 Dec 2012
Intrebare: In timpul negocierilor CCM expira - ce drepturi vor avea sindicalistii daca nu exista CCM la nivel superior
Nov282012

Informatii confidentiale comunicate organizatiei sindicale

de Elena Valvoi valabil la 28 Nov 2012
Intrebare: Daca organizatia sindicala din cadrul societatii solicita comunicarea salariilor tuturor angajatilor, pot fi comunicate aceste salarii fara acordul scris al fiecarui salariat, ca masura de asigurare a confidentialitatii? Nu exista nici o garantie ca toti salariatii sunt de acord cu comunicarea salariilor catre organizatia sindicala, nefiind o negociere individuala in care salariatul cere sa fie ...
Nov062012

Cine poate fi ales reprezentant al salariatilor

de Elena Valvoi valabil la 06 Nov 2012
Intrebare: Cine poate fi reprezentantul salariatilor in cazul CCM? O persoana care este incadrata cu CIM in functia de director administrativ (de conducere) poate fi reprezentantul salariatilor?
Oct172012

Rolul reprezentantilor angajatilor in emiterea Regulamentului Intern

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 17 Oct 2012
Intrebare: Rolul reprezentantilor angajatilor in emiterea Regulamentului Intern As vrea sa stiu daca RI poate fi emis si in lipsa unui raspuns contributii in constituirea lui din partea reprezentantilor. Il pot contesta daca le-a fost adus la cunostinta dar nu au dorit sa contribuie la finalizarea lui?
Oct072012

Lipsa reprezentantilor salariatilor. Demersuri

de Elena Valvoi valabil la 07 Oct 2012
Intrebare: Avand in vedere ca nr de salariati al firmei este mai mare de 20, am deschis procedura pentru alegerea salariatilor. Am trimis convocator pentru intrunirea Adunarii generale si am mentionat termenul de o luna pentru anuntarea celor 2 reprezentanti alesi. Va rog sa imi spuneti daca termenul de o luna este in regula. De asemenea, este posibil sa ne confruntam cu situatia in care acesti ...
Ian312012

Sindicat. Patronat. CCM. Incheierea altor conventii

de Elena Valvoi valabil la 31 Ian 2012
Intrebare: Avand in vedere prevederile Legii nr. 62/2011 a dialogului social in ansamblu, ce doreste sa reglementeze art. 153 din aceasta lege? Textul de lege este foarte ambiguu (Art. 153 Conform principiului recunoasterii reciproce orice organizatie sindicala legal constituita poate sa incheia cu un angajator sau cu o organizatie patronala orice alte tipuri de acorduri, conventii sau intelegeri, in ...
Dec262011

Retinerea cotizatiei de sindicat de angajator

de Irina Dumitrescu valabil la 26 Dec 2011
Intrebare: Cum se face retinerea cotizatiei de sindicat, in baza unei comunicari oficiale din partea Sindicatului in care trebuie specificate persoanele si suma?
Nov282011

Statutul juridic al unui presedinte de sindicat

de Elena Valvoi valabil la 28 Nov 2011
Intrebare: Care este statutul juridic al unui presedinte de sindicat in contextul Legii 62/2011, care nu este angajatul societatii unde are membrii de sindicat ? ex. presedintele lucreaza la o societate producatoare de bauturi si are membrii la o societate de transport.
Nov182011

Negociere CCM la nivel de unitate. Dovada reprezentativitatii sindicatului

de Gabriela Chirazof valabil la 18 Nov 2011
Intrebare: In compania noastra exista un sindicat care a dobandit personalitate juridica si constatarea reprezentativitatii prin hotarari judecatoresti, in anul 2006. In acelasi an s-a afiliat si la o federatie sindicala. Pentru covocarea acestuia la negocierea CCM ptr anul 2011, sindicatul trebuie sa faca o noua dovada a dobandirii personalitatii juridice si a constatarii reprezentativitatii, in ...
Nov092011

Infiintare sindicat. Reprezentantii salariatilor. Coexistenta la nivelul aceluiasi angajator

de Gabriela Chirazof valabil la 09 Nov 2011
Intrebare: In cazul in care in cadrul companiei s-a infiintat sindicat, ce se intampla cu mandatul reprezentantilor salariatilor - se incheie cu data de la care s-a infiintat sindicatul?
Nov012011

Inadmnisibilitatea concedierii liderilor de sindicat

de Marinela Cioroaba valabil la 01 Nov 2011
Intrebare: Aven un salariat care ocupa si functia de presedinte executiv al unui sindicat. Postul acestuia din cadrul unitatii a fost desfiintat ca urmare a Hotararii AGA. Societatea l-a informat cu privire la postul pe care il poate oferi, insa ne intereseaza cazul in care acesta il va refuza. Art. 60 alin. (1) lit. g) din Codul muncii statueaza faptul ca nu poate fi dispusa concedierea pe durata ...
Pagina: «12345»
x