Cetatean strain. Salariul minim - Salarizare
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 29 Martie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Cetatean strain. Salariul minim

Raspuns oferit de Gabriela Dita
Gabriela Dita
consilier juridic
valabil la 15 Ian 2022
Intrebare: Am rugamintea daca se poate sa imi spuneti, care este salariul minim pe economie ce trebuie acordat unui cetatean strain. (din afara UE, in cazul de fata, Republica Moldova). Toate articolele pe care le'am gasit fac referire ca trebuie sa fie cel putin ca cel acordat cetatenilor din Romania. Pe Ministerul Muncii nu am gasit sa scrie exact cat este salariul minim.

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 11-50 angajati
Cod CAEN: 2820

Raspuns: Conform art. 56 alin. (1) din OUG 194/2002 privind regimul strainilor in Romania astfel cum a fost modificat prin punctul 21 din Legea 247/2018 incepand cu 10.11.2018, strainilor intrati in Romania in scopul incadrarii in munca li se prelungeste dreptul de sedere temporara in scop de munca daca prezinta contractul individual de munca cu norma intreaga, inregistrat in registrul general de evidenta a salariatilor, din care rezulta ca salariul este cel putin la nivelul salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata. In cazul lucratorilor inalt calificati, salariul trebuie sa fie la nivelul de cel putin doua ori castigul salarial mediu brut.

In concluzie, salariul minim ce se acorda salariatilor straini este salariul minim ce se acorda in Romania care de la 01.01.2022 este de 2550 lei lunar, pentru un program normal de lucru in medie de 167,333 ore pe luna, reprezentand 15,239 lei/ora, reglementat prin HG 1071/2021, publicata in M. Of. nr. 950 din 5 octombrie 2021.

 
Newsletter PortalCodulMuncii.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Salarizare

Mar262024

Obligatii fiscale declarative privind beneficiile suportate de angajator

de Dani Cucu valabil la 26 Mar 2024
Intrebare: Diferenta favorabila de dobanda preferentiala la credite si depozite, in limita plafonului de 33%, deci neimpozabila, se declara in D112 la pct 8.5, impreuna cu alte venituri neimpozabile, chiar daca nu se regaseste mai jos la pct. 8.5.1 -8.5.6?
Mar212024

Salarizare personal din cresele cu personalitate juridica, nearondate unei unitati de invatamant.

de Florentina Buzea valabil la 21 Mar 2024
Intrebare: Va rugam sa ne precizati care este legislatia in baza careia se face salarizarea pentru personalul didactic de predare, personalul didactic auxiliar si personalul administrativ din cresele cu personalitate juridica, nearondate unei unitati de invatamant, pentru care autoritatile administratiei publice locale au calitatea de persoana juridica fondatoare.
Mar152024

Agricultura. Reguli privind aplicarea scutirii de la plata impozitului pe venit

de Gabriela Dita valabil la 15 Mar 2024
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca facilitatile acordate pentru cei care lucreaza in agricultura in baza unui contract individual de munca cu norma intreaga sau cu timp partial sunt conditionate de functie daca se acorda indiferent de functia detinuta si unde are functia de baza (contabil, tehnician, responsabil mediu, gestionar).
Feb262024

CIM incheiate succesiv la acelasi angajator. Durata maxima a delegarii

de Rodica Mantescu valabil la 26 Feb 2024
Intrebare: Un angajat are mai multe contracte de munca incheiate succesiv in cursul unui an, la acelasi angajator. Evidenta celor 120 zile delegare / an pentru care are dreptul la diurna neimpozabila se tine pentru fiecare contract in parte sau altfel, avand in vedere faptul ca este vorba de acelasi angajator?
00000000

Pilonul II si Pilonul III de pensii administrate privat. Obligatii salariat

de Gabriela Dita valabil la 00 00 0000
Intrebare: Incepand cu luna ianuarie 2024, a crescut procentul CAS care merge la Pilonul II de pensii. Cum poate opta (ce are de facut) angajatul pentru a i se redirectiona un procent de 4.75% la Pilonul II de pensii? Dar la Pilonul III de pensii?
Ian222024

Domeniul agricultura. Optiune CAS in anul 2024

de Irina Dumitrescu valabil la 22 Ian 2024
Intrebare: Va rugam sa ne spuneti daca in cazul salariatilor care beneficiaza de facilitati in agricultura, incepand cu luna ianuarie 2024 se mai poate opta pentru plata pilonului 2, respectiv pentru cota neredusa CAS pentru sumele care nu depasesc plafonul de 10.000 lei.
x