Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura
cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site,
oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de
site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura
cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site,
oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de
site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 80.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 2.553 lei (TVA inclusa)
Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde! Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii.
Intrebare: Un salariat a avut concediu medical cod 137 din data de 11.12.2023 pana in data de 30/06/2024. In perioda 01/07/2024-28/02/2025 a reluat activitatea. Din martie 2025 are din nou medical pe acelasi cod 137. Care este luna pana cand poate fi acordat concediu medical in continuare pentru acest cod de boala?
Intrebare: Am un angajat fara stagiu si fara vechime cu CM in ultimii 3 ani, Incepand cu luna martie am CM Neoplazii, SIDA -cod 14, cod diagnostic 098, Ambulator, Cum se calculeaza media pe sase luni pentru concediul medical fara stagiu?
Intrebare: Va rugam sa ne spuneti la cate zile de concediu medical are dreptul o persoana cu certificat medical cod 14 cu transplant de celule stem. Aceata persoana are concediu medical din data de 13.03.2024 pana in prezent acumuland 465 de zile.
Intrebare: Un salariat care a fost in concediu medical pentru neoplazii pentru 1 an si jumatate se intoarce la munca cu data de 01.06. In data de 25.07 aduce o adeverinta de la medic in care este specificat ca este inclus in Planul national de sanatate stabilit de ministerul sanatatii III incepand cu data de 17.11.2023. In aceste conditii angajatul va beneficia de scutire de contributie la sanatate si ...
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu un model editabil de fisa postului pentru functiile : - brand manager 243207 Este vorba de un angajat care se ocupa de imaginea firmei, concepe diverse promotii, meniuri/flyere, marketing. - manager 112029 Acest angajat are in special atributii pe partea de organizare activitate, diverse verificari, concepere si urmarire diverse rapoarte Mentionam ca suntem o ...