22 intrebari si raspunsuri despre "modificare cim" din perioada 2025 - 2026 oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva PortalCodulMuncii.ro
24Dec2025
Refuz salariat de semnare act aditional de modificare CIM
de Adina Popescu
valabil la 24 Dec 2025
Intrebare: Avem un angajat ce refuza sa semneze AA modificare program de lucru si punct de lucru. Mentionez ca in CIM angajatul are :"Durata muncii 1. O norma intreaga, durata timpului de lucru fiind de ore/zi, 40 ore/saptamana. a). Repartizarea programului de lucru se face dupa cum urmeaza: inegal. b). Programul de lucru se poate modifica in conditiile regulamentului intern/contractului colectiv de munca ...
01Oct2025
Modificare CIM
de Alexandra Nedelcu
valabil la 01 Oct 2025
Intrebare: Se poate modifica un contract de munca din perioada nedeterminata in perioada determinata?
26Sep2025
Modificare CIM cu clauza de telemunca in CIM cu munca la sediul angajatorului. Conditii diminuare salariu
de Adina Popescu
valabil la 26 Sep 2025
Intrebare: Am o salariata in functia de agent vanzari, care in 6 luni de zile de cand s-a intors din concediu de ingrijire copil a avut contract de telemunca. In aceasta perioda, activitatea ei nu justifica salariul. Acum instiinteza angajatorul ca este insarcinata in 6 saptamani. Ce pot face ca si angajator sa-i diminuez salariu sau sa o chem la birou. Contractul de telemunca este prin act aditional la ...
13Aug2025
Conditii modificare CIM
de Gabriela Dita
valabil la 13 Aug 2025
Intrebare: Se poate modifica un contract incheiat pe durata nedeterminata in contract pe durata determinata cu acordul partilor?
09Iun2025
Imposibilitate modificare CIM din durata nedeterminata in durata determinata
de Rodica Mantescu
valabil la 09 Iun 2025
Intrebare: Modificare durata CIM din nedeterminata in determinata. In cazul in care avem o angajata pe perioada nedeterminata (aflata inca in perioada de proba primele 3 luni) ii putem modifica (cu acordul partilor) contractul pe perioada determinata?
30Apr2025
Concediu medical. Imposibilitate modificare CIM
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 30 Apr 2025
Intrebare: Se poate modifica salariul de baza si sporurile in perioada in care salariatul este in concediu medical? Un salariat angajat pe perioada nedeterminata cu un program de zi 8 ore, in baza unei decizii pe o perioada determinata de 6 luni (cu acceptul sau) trece in program de tura si cu un salar mai mic decat cel de incadrare ....la sfarsitul perioadei salariatul trebuie sa revina la program de zi ...
28Nov2025
Dobandire cetatenie romana de un salariat moldovean. Reges. Modificare CIM in durata nedeterminata
de Rodica Mantescu
valabil la 28 Nov 2025
Intrebare: Am un salariat din Republica Moldova angajat in data de 09.04.2025 pe perioada determinata pana la data de 31.12.2025. In luna septembrie a obtinut Certificatul de cetatenie. Nu a facut buletin. Ar trebui sa isi faca buletin? Trebuie sa modific ceva la contractul lui? Nu stiu daca trebuie sa faca el ca salariat ceva anume sau noi ca societate.
17Oct2025
Modificare CIM norma intreaga in CIM cu timp partial. Reducere salariu. Reducere nr. zile CO. Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 17 Oct 2025
Intrebare: Un salariat lucreaza in prezent 8 ore /zi, respectiv 5 zile pe saptamana si doreste sa lucreze 4 zile pe saptamana cate 8 ore pe zi iar ziua de vineri sa fie libera. Pentru programul cu timp partial de 4 zile pe saptamana: 1. In programul Reges ce se va completa la sectiunile aTip normaa si a Tip interval de repartizarea? 2. Poate angajatorul sa reduca drepturile banesti primite in prezent pt. ...
18Aug2025
Modificare functie. Modificare CIM. Nivel studii
de Adina Popescu
valabil la 18 Aug 2025
Intrebare: Care sunt etapele de promovare unui angajat, acum este gestionar magazie piese schimb, si s-ar dori trecerea pe functia de manager achizitii - cod cor 132448,, . Mentionam ca angajatul are o facutlate particulara, dar fara licenta data, (facutl. de managent turistic si comercial). Poate sa fie incadrat pe pozitia de manager achizitii - cod cor 132448 daca nu are luata licenta?
17Aug2025
Modificare CIM cu norma intreaga in timp partial. Durata concediu de odihna. Tip norma
de Gabriela Dita
valabil la 17 Aug 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un raspuns pentru urmatoarea situatie : un salariat pensionar cu CIM norma intreaga de 8 h/zi doreste sa treaca de la 1 sept.a.c. la cim cu timp partial de 1 zi de 8 h/saptamana Apreciati ca este corect daca fac act aditional la cim si specific cum e mai jos( sau trebuie sa-i fac cim nou)? 2. O fractiune de norma de 1 zi de 8 ore/ saptamana a) Repartizarea programului ...
14Mai2025
Desfasurare activitate in telemunca fara modificare CIM si transmitere Revisal
de Gabriela Dita
valabil la 14 Mai 2025
Intrebare: Care sunt riscurile pentru comoanie in cazul in care anumiti angajati de la sediul societatii lucreaza in regim de telemunca 2 zile pe saptamana dar carora angajatorul nu le-a facut act aditional la contractul individual de munca pentru a formaliza aceasta schimbare?
13Mai2026
Suplimentarea atributiilor si acordarea unei indemnizatii impun incheierea unui act aditional
de Eugenia Cremanaru
valabil la 13 Mai 2026
Intrebare: Am urmatoarea situatie: unui angajat i s-au dat niste atributii suplimentare pentru inceput pe o perioada de 11 luni. Pentru aceste atributii suplimentare conducerea a facut o decizie, pe care angajatul a luat-o la cunostinta, prin care s-a decis sa i se dea timp de 11 luni o prima in valoare Neta si totodata s-a modificat fisa de post pe care angajatul a semnat-o. Sunt suficiente decizia si cu ...
14Apr2026
Act aditional incheiat pe durata determinata
de Eugenia Cremanaru
valabil la 14 Apr 2026
Intrebare: Daca intre un angajator si un angajat se negociaza reducerea salariului de incadrare pe o perioada de 2 luni se poate trece aceasta clauza in actul aditional, adica pe o perioada de 2 luni de zile se reduce salariul tarifar.
28Mar2026
Transformare CIM din durata determinata in durata nedeterminata
de Adina Popescu
valabil la 28 Mar 2026
Intrebare: Salariata noastra s-a pensionat la limita de varsta la data de 24.02.2024 si i-am incetat contractul conform art. 56 alin.(1) lit. c). Aceasta a depus dosarul de pensionare si apoi a solicitat reangajarea. I-am intocmit un nou contract de munca, pe durata determinata de 1 an, incepand cu data de 02.05.2024, apoi am prelungit contractul printru-un act aditional si acum este valabil pana la data de ...
22Feb2026
Reintegrare salariat. Modificare salariala intervenita dupta data concedierii. Documente. Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 22 Feb 2026
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu urmatoarea speta: trebuie sa reintegram un salariat concediat disciplinar care, pe fond, a primit castig de cauza si a fost invitat pentru reintegrare in aceleasi conditii de munca si salariale. Pe langa despagubirea ce trebuie sa i se calculeze si acorde, trebuie sa operam in REGES si o majorare salariala ce a intervenit intre timp, mai exact, incepand cu data de ...
07Feb2026
Reges. Termene inregistrare modificari
de Rodica Mantescu
valabil la 07 Feb 2026
Intrebare: Va rugam sa ne transmiteti termenele de declarare in REGES a modificarilor contractului individual de munca.
04Feb2026
Modificare temporara functie si salariu
de Adina Popescu
valabil la 04 Feb 2026
Intrebare: Exista posibilitatea ca un salariat sa accepte un act aditional prin care se aplica urmatoarele modificari contractuale: schimbare functie si majorare salariu pentru o perioada determinata? La finalul perioada salariatul este obligat prin actul aditional acceptat sa se intoarca la functia si salariul anterior? Societatea comerciala are peste 230 de angajati, prevederile actului aditional ...
21Nov2025
Modificare numar zile de concediu de odihna
de Gabriela Dita
valabil la 21 Nov 2025
Intrebare: Am dori sa crestem numarul de zile de concediu de odihna incepand cu 2026 si ma intrebam daca AA trebuie semnat la 1 ianuarie 2026 sau o putem face si mai tarziu, spre exemplu in aprilie cand avem maririle salariale pentru a trece ambele modificari pe un singur AA.
19Sep2025
Introducerea elementelor noi in Reges. Modificare sau corectie
de Rodica Mantescu
valabil la 19 Sep 2025
Intrebare: La migrarea pe noul Reges, completarea campurilor noi la contract (repartizarea timpului de munca, studii) a fost facut prin corectie, corectie, care in raport salariat apare, la data ultimei modificari. Din punctul meu de vedere, nu e gresit, pt ca aceste date, existau la acea data pt fiecare salariat. Daca puneam data de acum, imi muta si ultima modificare facuta anterior, la aceasta data si ...
10Aug2025
CIM incheiat pe durata determinata pana la revenirea titularului de post
de Rodica Mantescu
valabil la 10 Aug 2025
Intrebare: Avem un salariat cu contract de munca perioada nedeterminata care doreste o alta pozitie in cadrul companiei. Singura pozitie deschisa e pe durata determinata, pe perioada suspendarii contractului pentru ingrijire copil. Suspendarea contractului e pana in 06.07.2026. Putem sa il transferam/reangajam pe acesta functie facandu-i un contract pe perioada determinata 01.09.2025-01.09.2026 (1 an). In ...
21Mai2025
Programul de lucru.Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 21 Mai 2025
Intrebare: In cazul in care angajatorul are nevoie sa schimbe repartizarea programului de munca in cadrul unei luni, se poate schimba cu mijlocul lunii in noul REGES online si daca da, cum se opereaza? Exemplu: la data de 01.06.2025 un angajat cu norma de lucru de 8 ore/zi si repartizarea programului de lucru de 8 ore in schimburi a cate 3 ture, incepand cu data de 10.06 se doreste repartizarea programului ...
09Mai2025
Diferete de continut model-cadru CIM. Conditii de actualizare
de Gabriela Dita
valabil la 09 Mai 2025
Intrebare: In situatia in care, la momentul angajarii, a fost utilizat un alt model de contract individual de munca (CIM), iar ulterior acesta sufera modificari de forma, este necesara intocmirea unor acte additionale care sa includa noile clauze prevazute de modelul actual de CIM?
Un produs marca 