Munca suplimentara - pagina 6 - Contract de munca - pagina 6
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 24 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Munca suplimentara

Iul132019

Spor pentru munca suplimentara

de Dani Cucu valabil la 13 Iul 2019
Intrebare: Un salariat efectueaza intr-o luna 35 de ore suplimentare fata de numarul normal de lucru din luna, respectiv 152. Din motive obiective nu au putut fi compensate prin ore libere pltite, asa cum prevede Codul Muncii si CCM. In CCM se prevede ca, in cazul in care compensarea prin ore libere pltite nu este posibil n termenul prevzut de alin.(1), munca suplimentar va fi platit salariatului prin ...
Iul062019

Sporul pentru munca in weekend si sporul de noapte

de Gabriela Dita valabil la 06 Iul 2019
Intrebare: Pentru un angajat, care lucreaza in ture de 8 ore, cum platim orele lucrate in weekend si orele de noapte? Mentionez ca acestea nu sunt suplimentare, ci fac parte din turele sale. Ar trebui platite cu spor de 25% sau 125% fiecare ora de noapte? Aceeasi intrebare si pentru weekend- spor de 75% sau 175%?
Iun272019

Munca in zi de repaus saptamanal care este si zi de sarbatoare legala

de Adina Popescu valabil la 27 Iun 2019
Intrebare: Angajatii care lucreaza in zi de repaus si este si zi libera legala, cum li se platesc orele suplimentare ? Se cumuleaza sporurile ?
Iun272019

Munca suplimentara, munca in zilele de repaus saptamanal, munca in zi de sarbatoare legala si munca de noapte

de Gabriela Dita valabil la 27 Iun 2019
Intrebare: Un angajat cu program normal de lucru 8 ore/zi 40 ore/saptamana este pontat in luna mai 2019 dupa cum urmeaza : - 176 ore program normal - 32 ore suplimentare de luni-vineri platite ore/la ora urmand ca in perioada urmatoare daca nu se poate acorda liber angajatul sa beneficieze de spor 75%, - intr-o sambata este pontat 16 ore fara ca angajatorul sa acorde zi libera. Sporul pentru sambata si ...
Iun152019

Munca in zilele de repaus saptamanal. Compensarea cu timp liber corespunzator si sporul negociat

de Gabriela Dita valabil la 15 Iun 2019
Intrebare: Cum trebuie sa platesc un salariat care lucreaza sambata pentru ca asa ii cere compania, cum compensez acest timp? Ii dau si zi libera, il si platesc dublu? Ii dau doar zi libera sau doar il platesc dublu? Programul lui normal este de luni pana vineri. 8 ore de zi.
Iun132019

Numar maxim de ore suplimentare. Perioada de referinta. Mod de calcul

de Irina Dumitrescu valabil la 13 Iun 2019
Intrebare: Avem urmatoarea speta: in cadrul unui birou unde sunt evaluate proiecte europene (in functie de perioada de depunere) au fost efectuate ore suplimentare in luna februarie si martie 2019. Pentru aceasta activitate in aceasta perioada a fost necesara efectuarea de ore suplimentare care au depasit cele 8 ore suplimentare pe saptamana. Mentionez ca nici anterior acestei perioade si nici ulterior in ...
Mai172019

Modalitate de calcul. Perioada de referinta de 4 luni calendaristice

de Laurentiu Petre valabil la 17 Mai 2019
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu o formula matematica de calcul a mediei orelor de munca, pe o perioada de referinta de 4 luni calendaristice, conform prevederilor art. 114 alin. (2) si (5) din Codul muncii.
Mai022019

Ordin nr. 35 din 4 aprilie 2019 privind conditiile de stabilire a majorarii salariale pentru munca suplimentara prestata de personalul cu statut special, precum si activitatile deosebite cu caracter operativ sau neprevazut

de Colectiv Portal Codul Muncii 02 Mai 2019
Ordin al ministrului afacerilor interne nr. 35 din 4 aprilie 2019 privind conditiile de stabilire a majorarii salariale pentru munca suplimentara prestata de personalul cu statut special, precum si activitatile deosebite cu caracter operativ sau neprevazut, publicat in Monitorul Oficial nr. 264 din 5 aprilie 2019Avand in vedere dispozitiile Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea ...
Ian092019

Durata normala a timpului de munca. Munca suplimentara

de Gabriela Dita valabil la 09 Ian 2019
Intrebare: Daca unui salariat ii platim in fiecare luna 30 h suplimentare pe stat cu 175 % tot anul respectam legea? Daca nu, cate ore putem plati lunar unui salariat ? 175% este minim? Rog baza legala.
Ian082019

Munca in zile de sarbatoare legala, repaus saptamanal si munca suplimentara

de Gabriela Dita valabil la 08 Ian 2019
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu un raspuns la urmatoarea situatie: avem un salariat care a lucrat, in plus fata de programul obisnuit de lucru, 3 sambete si in ziua de 25 Decembrie, salariatul avand program de 8 ore de luni pana vineri inclusiv. Conform CCM si CIM,in societatea noastra se platesc spor de sambata si duminica, spor de ore suplimentare, precum si spor de ore sarbatoare legala. Este corect ...
Dec042018

Reducerea programului de lucru cu 2 ore pentru alaptare. Ore suplimentare

de Gabriela Dita valabil la 04 Dec 2018
Intrebare: In cazul in care o salariata a solicitat reducerea programului de lucru cu 2 ore/ zi pentru alaptare, in baza art. 17 din OUG 96/2003, salariata respectiva mai poate efectua ore suplimentare?
Sep062018

Munca in zilele de repaus saptamanal nu este munca suplimentara

de Gabriela Dita valabil la 06 Sep 2018
Intrebare: Avem un salariat care a lucrat doua zile de weekend respectiv sambata si duminica intr-o luna cate 10 ore pe zi. Timpul salariatului de munca in contractul individual de munca este de 8 ore zi. Daca angajatorul nu-i acorda liber in urmatoarele doua saptamani doua zile consecutive, atunci acesta trebuie sa-l plateasca dublu (pentru 8 ore) Ce a depasit timpul de munca fata de norma - adica cele 4 ...
Sep032018

Munca in zilele de sambata. Evidenta muncii

de Gabriela Dita valabil la 03 Sep 2018
Intrebare: Suntem o societate comerciala, al carui program de lucru este de luni pana vineri. Nu se lucreaza sambata si duminica. In perioada urmatoare, apare necesitatea lucrului in ziua de sambata, dar este ceva ocazional. In acest sens va rugam sa ne transmiteti solutia legala pentru plata si pontaj in cazul in care avem salariati care, ocazional, lucreaza sambata?
Aug312018

Munca suplimentara. Compensare

de Gabriela Dita valabil la 31 Aug 2018
Intrebare: La o societate, salariatii care efectueaza ore suplimentare vor sa se compenseze prin ore libere platite in urmatoarele 60 de zile calendaristice dupa efectuarea acesteia. La sfarsitul lunii se contorizeaza orele efectuate suplimentar dupa condica de prezenta si se face un tabel cu orele efectuate dar in pontaj nu stiu cum se trece: liber?
x