53 spete pentru codul CAEN 8010
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 25 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
  • Testare gratuita
  • Convinge-te de profesionalismul specialistilor.
    Testeaza acum cel mai eficient serviciu on-line de consultanta personalizata.
  • Recrutare autori
  • Divizia de Legislatia Muncii cauta autor cu urmatoarele atribute.
    Detalii aici »


53 spete pentru codul CAEN 8010

Mar282024

Cod COR sef dispecerat

de Adina Popescu valabil la 28 Mar 2024
Intrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod COR(in afara de 541408-Dispecer) pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
Apr212023

Concediu medical cod 14. Durata fara avizul medicului expert

de Rodica Mantescu valabil la 21 Apr 2023
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca am un certificat medical cod 14, la luna martie 2023 are calculate 369 zile, trebuie avizul medicului expert (nu este pe certificatul medical la martie) nu stiu care este procedura, este posibil sa nu mai putem deconta la Casa de Sanatate?
Dec012022

Inregistrare sporuri in Revisal

de Rodica Mantescu valabil la 01 Dec 2022
Intrebare: Sporurile temporare pentru orele efectuate - de noapte 25%, suplimentare 75% si weekend 1% trebuie transmise in Revisal pe fiecare luna?
Feb282020

Absente nemotivate fara suspendare CIM

de Rodica Mantescu valabil la 28 Feb 2020
Intrebare: Am urmatoarea speta: salariatul lipseste de la serviciu 1-2 zile angajatorul decide sa nu plateasca zilele de absenta dar nu raporteaza absentele in Revisal, considerand ca daca in pontaj il tece absent, intocmind statul conform timpului efectiv lucrat, este suficient. Intrebarea mea este procedeaza corect? Eu vad lucrurile astfel: nu raporteaza in Revisal si salariatul se duce la ITM pentru a ...
Oct272019

Rectificarea Declaratiei 112

de Dani Cucu valabil la 27 Oct 2019
Intrebare: Va rog sa ma ajutati si pe mine cu un raspuns la urm toarea problema: pot depune acum in 2019 rectificativa pentru o D112 din 2018? Ce implicatii are acest lucru pentru societate? se reface si bilantul? Este vorba de o diferenta foarte mica la impozit.
Oct242019

Concediu medical cod 06 urmat de cod 01

de Adina Popescu valabil la 24 Oct 2019
Intrebare: Am urmatoarea speta: avem un salariat care nu are stagiu minim de cotizatie de 6 luni in ultimile 12 si a venit cu un concediu medical initial cod de indemnizatie 06, apoi a adus un concediu in continuare pe acelasi cod de boala dar pe cod de indemnizatie 01. Avand in vedere faptul ca este acelasi cod de boala se plateste cel de-al doilea medical?
Iul042019

CIM incetat. Sume platite in plus. Posbilitatea de recuperare

de Rodica Mantescu valabil la 04 Iul 2019
Intrebare: Ce se poate face in cazul in care s-a achitat, din greseala o suma mai mare la salariu? Mentionez ca salariatul are deja contractul inchis, iar greseala s-a sesizat dupa plecarea acestuia din cadrul firmei.
Mai222019

Fisa de post pentru Manager de securitate

de Carmen Dolores Gosa valabil la 22 Mai 2019
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu fisa de post pentru cod COR 121306 manager de securitate.
Apr122019

Detasarea nu poate fi dispusa pe o durata mai mare decat durata CIM

de Rodica Mantescu valabil la 12 Apr 2019
Intrebare: Am un salariat care a fost detasat pe o perioada de 1 an, detasarea expira in data de 13.04.2019. Astazi doresc sa ii fac prelungire perioada detasare cu inca 6 luni in Revisal, dar imi apare eroare la casuta data sfarsit detasare (Data de sfarsit a detasarii nu poate fi ulterioara datei de sfarsit a activitatii, Detasarea se poate prelungi cu maximum 6 luni de la data de sfarsit anterioara). Cum ...
Iun212018

Termenul de eliberare adeverinta unui salariat sau fost salariat

de Gabriela Dita valabil la 21 Iun 2018
Intrebare: La solicitarea scrisa a salariatului sau a unui fost salariat, angajatorii sunt obligati sa ii elibereze acestuia un extras din registru, adeverinta de vechime si alte documente relevante, in termen de cel mult 15 zile de la data solicitarii. Intrebarea este daca cele 15 zile sunt lucratoare sau calendaristice.
Dec162017

Proces verbal ITM masuri. Nerespectare. Consecinte

de Rodica Mantescu valabil la 16 Dec 2017
Intrebare: Am avut in luna iulie control de la ITM si am primit amenda de 10.000 lei pentru urmatoarea situatie: am avut un angajat care a plecat in strainatate la lucru si i-am incetat CIM in data de 25 mai. Am uitat sa ii spun contabilei data exacta si l-a mai pontat in luna mai inca doua zile dupa care am platit la stat si i-am virat si lui mai mult pe card. ITM-ul a considerat munca la negru. Am ...
Oct062017

Copia CIM a agentului de paza

de Gabriela Tudorache valabil la 06 Oct 2017
Intrebare: Este obligatoriu sa tin o copie dupa contractul individual de munca la locul unde isi desfasoara activitatea fiecare angajat? In cazul societatilor de paza agentii mai sunt rotiti intre ei si nu au acelasi salariu.
Sep082017

Repausul saptamanal si munca suplimentara

de Irina Dumitrescu valabil la 08 Sep 2017
Intrebare: Un angajat a lucrat in luna august 2017 un numar total de 185 de ore, in ture de cate 12 ore cu liber 24 de ore intre ture si 48 de ore intre ture. Avand in vedere prevederile din Codul muncii este corecta repartizarea orelor astfel: Ore lucrate in ture de catre 12 ore in timpul normal de lucru de luni pana vineri = 132 ore se platesc la tarif salariu de incadrare si angajatul nu a realizat ore ...
Pagina: 1234»
x