95 spete pentru codul CAEN 7219
Apr212024
Incetare suspendare CIM
de Alexandra Nedelcu
valabil la 21 Apr 2024
Intrebare: Un salariat din cadrul institutului nostru a concurat pentru ocuparea unui post de director general la un alt institut si a fost numit cu contract de mandat, pentru o perioada de 4 ani. Pentru aceasta perioada de 4 ani, la cerea salariatului, cu acordul partilor i-a dost suspendat, prin decizia directorului general, contractul de munca. Poate fi incetata suspendarea, din decizia directorului ...
Apr052024
Examen psihologic salariat.
de Florentina Buzea
valabil la 05 Apr 2024
Intrebare: Va rugam sa ne comunicati care este modalitatea de a solicita un examen psihologic pentru un salariat in afara controlului obligatoriu de medicina muncii?
Mar252024
Cod COR spatii verzi
de Adina Popescu
valabil la 25 Mar 2024
Intrebare: In situatia in care la concurs pentru ocuparea unui post de ingrijitor spatii verzi (in curtea unei institutii) se prezinta un candidat fara niciun fel de studii (primare sau gimnaziale) care este codul COR in baza caruia candidatul poate fi angajat?
Feb122024
Modificare program de lucru IP
de Alexandra Nedelcu
valabil la 12 Feb 2024
Intrebare: Va solicitam sa ne comunicati daca unui angajat i se poate modifica programul de lucru de la 4 ore la 8 ore. Mentionam ca salariatul a fost angajat prin concurs cu norma partiala de 4 ore.
Ian192024
Preluare de atributii post de conducere superior
de Florentina Buzea
valabil la 19 Ian 2024
Intrebare: Un salariat a fost angajat in urma concursului pe functia de sef oficiu juridic. Ulterior, prin act aditional a preluat si atributiile functiei de Director Directie. Va rugam sa ne comunicati daca este legal ca actul aditional de preluare de atributii sa fie operat in Revisal, modificand incadrarea initiala din sef oficiu juridic in director directie.
Nov232023
Negociere clauze CCM
de Adina Popescu
valabil la 23 Nov 2023
Intrebare: La negocierea Contractului Colectiv de Munca, poate cere angajatorul sa se stabileasca in CCM ca salariile angajatilor, strabilite prin CIM pe durata nedeterminata, sa se renegocieze anual? Poate cere sindicatul si trebuie sa i se dea, lista de personal cu salariile pentru fiecare angajat in parte?
Oct062023
Cercetatori rezidenti ai altor state membre UE. CIM cu clauza de telemunca. Obligatii angajator
de Rodica Mantescu
valabil la 06 Oct 2023
Intrebare: Va rog sa ne mentionati care sunt pasii esentiali si documentele obligatorii ce trebuie realizate pentru angajarea in regim de telemunca, in cadrul unor proiecte dezvoltate de institutul nostru, a catorva cercetatori rezidenti in tari membre ale UE (Franta, Italia, Grecia, Spania si Germania).
Mai022023
Posibilitate numire directa pensionar IP
de Alexandra Nedelcu
valabil la 02 Mai 2023
Intrebare: O persoana care a lucrat in cadrul institutiei peste 25 de ani, pensionata pentru limita de varsta din cadrul institutiei, in varsta, in momentul de fata de 71 de ani poate fi angajata doar in baza deciziei directorului general, ca urmare a experientei sau trebuie obligatoriu, organizat concurs pentru ocuparea postului. Activitatea pentru care se doreste angajarea este activitatea pe care ...
Apr072023
Detasare de la SC la IP
de Alexandra Nedelcu
valabil la 07 Apr 2023
Intrebare: Care sunt demersurile pentru a primi un salariat detasat de la o societate in cadrul institutului. Care sunt obligatiile angajatorului care primeste detasatul?
Ian282023
Delegare. Repaus saptamanal
de Rodica Mantescu
valabil la 28 Ian 2023
Intrebare: Pentru salariatii care merg in delegatie 10 zile si prind sambete si duminici in timpul delegatiei cum se procedeaza? Se ponteaza in zilele de sambata si duminica, se acorda spor pentru lucru in zilele libere si se da si zi libera?
Dec152022
Continuare raport de munca. Salariata pensionata la limita de varsta
de Gabriela Dita
valabil la 15 Dec 2022
Intrebare: Femeia care a optat in scris cu 30 de zile prealabil indeplinirii varstei de pensie pentru continuarea activitatii pana la varsta de 65 de ani poate ulteior, in perioada pana la 65 de ani sa se razgandeasca si sa ceara incetarea CIM pana la implinirea varstei de 65 de ani si daca da, care sunt implicatiile? Iese la pensie cu penalizare? Dar daca femeia care a optat pentru continuarea activitatii ...
Oct102022
CCC. Temei suspendare CIM
de Gabriela Dita
valabil la 10 Oct 2022
Intrebare: In cadrul institutiei avem o salariata care se afla in concediu crestere si ingrijire copil pana la 2 ani, CIM suspendat pana la data de 15.07.2024. Salariata doreste sa revina la munca, CIM activ, pentru 2 luni (timp in care va solicita tatal copilului concediu CIC) si apoi sa solicite reluarea concediului CIC. Se poate intrerupe pentru 2 luni CIC, asa cum doreste salariata? 2. In cazul in care ...
Sep282022
Pensie limita de varsta. Conditii continuare raport de munca
de Alexandra Nedelcu
valabil la 28 Sep 2022
Intrebare: Va rugam sa ne oferiti un punct de vedere cu privire la situatia in care un salariat solicita mentinerea in activitate conform art. 56 alin (4). Care este modalitatea legala de continuare a activitatii profesionale: 1. continuare CIM existent, prin modificare cu act aditional a duratei din perioada nedeterminata in perioada determinata si apoi incetarea acestuia la expirarea perioadei maxime de 3 ...
Aug112022
Suplimentare activitate proprie prin externalizare
de Alexandra Nedelcu
valabil la 11 Aug 2022
Intrebare: O firma de stat care are in organigrama compartiment de resurse umane poate incheia contract de servicii de recrutare personal cu o firma particulara sau este ilegal?
