52 spete pentru codul CAEN 2712
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 20 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton


52 spete pentru codul CAEN 2712

00000000

Stimulent de insertie. Interdictia incetarii raporturilor de munca

de Gabriela Dita valabil la 00 00 0000
Intrebare: As dori sa ma ajutati cu un raspuns la o intrebare legat de salariata care primeste stimulet de insertie, dupa revenire la locul de munca: poate fii concediata un angajat/a, in timpul platii stimulentului de insertie?
Feb292024

Drepturi mai favorabile la revenirea din CCC

de Gabriela Dita valabil la 29 Feb 2024
Intrebare: Vin catre dvs. cu o intrebare legata de angajat care revine din concediu de crestere copil. Situatia este asa: angajata la care se suspenda contractul de munca pentru concediu de crestere copil. Inainte de suspendare CIM angajata are o evaluare semnata si propunere de crestere salariala. Actul aditional de modificare salariu nu este semnat si transmis pe Revisal, pentru ca angajata la momentul ...
Ian212021

Noua lege a pensiilor intra in vigoare la 1 septembrie 2021

de Gabriela Dita valabil la 21 Ian 2021
Intrebare: As vrea sa stiu daca este in vigoare sau va intra in vigoare o lege prin care mamele cu 3 copii pot iesi mai repede la pensie.
Ian212021

Zile libere pentru perioada vacantelor scolare

de Alexandra Nedelcu valabil la 21 Ian 2021
Intrebare: Referitor la zilele libere acordate parintilor pentru supravegherea copiilor pana la 12 ani care fac scoala online. Intrebarea mea este: daca atunci cand copii sunt in vacanta parintii trebuie sa vina la munca.
Aug062020

Angajare cetatean turc membru de familie cetatean roman. Conditii

de Rodica Mantescu valabil la 06 Aug 2020
Intrebare: Societatea noastra intentioneaza sa angajeze un cetatean NON-UE ( cetatean turc), cu contract individual de munca pe perioada nedeterminata, care are permis de sedere temporara si drept de munca (membru familie cetatean roman). Va rugam sa ne spuneti care sunt pasii de urmat, ce documente si avize sunt necesare. De asemena va rugam sa mentonati daca este necesara obtinera avizului de angajare si ...
Oct132019

Vocatie pensie anticipata fara penalizare

de Alexandra Nedelcu valabil la 13 Oct 2019
Intrebare: Avem un angajat nascut in octombrie 1959. Are 40 ani lucrati si 21 de ani de grupa a II-a. In octombrie 2019, poate iesi in pensie anticpata? Poate beneficia de articolul 18 din Legea 263/2010 avand 21 de ani de grupa a II-a?
Sep262019

Coasigurat tatal salariatului. Documente

de Gabriela Dita valabil la 26 Sep 2019
Intrebare: Tatal poate fi trecut ca si coasigurat? Ce acte trebuie sa aduca pentru asta?
Mai032017

Administrator canadian. Tratamentul fiscal al remuneratiei

de Rodica Mantescu valabil la 03 Mai 2017
Intrebare: Actionarul principal al societatii noastre fiind cetatean canadian a fost ales ca membru in Consiliul de administratie. Membrii CA beneficieaza de o indemnizatie lunara. Ceilalti membrii sunt cetateni romani si retinem din indemnizatie contributiile pentru sanatate, asigurari sociale si impozit si bineinteles raportam in D112 . Va rog sa ne spuneti cum putem sa-i acordam acestui domn ...
Sep122016

Perioada de somaj tehnic cuprinsa intre 25 martie – 31 decembrie 2009 consituie stagiu de cotizare la stabilirea pensiei

de Gabriela Dita valabil la 12 Sep 2016
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca somajul tehnic acordat in anul 2009 pe baza art. 52 alin. 1 lit. d) din Legea 53/2003 modificata si art. 2 din Ordonanta de urgenta nr. 28 din 18 martie 2009 este considerata stagiu de cotizare la stabilirea pensiei.
Aug252016

Conditii deosebite de munca. Valorificare stagiu

de Adina Popescu valabil la 25 Aug 2016
Intrebare: Un salariat de al nostru are 4 ani lucrati in grupa II . Stiu ca nu beneficieaza de reducere de varsta , dar as vrea sa stiu daca i se adauga 1 an la vechime , sau nu se iau deloc in considerare perioadele mai mici de 5 ani .
Apr282016

Raspundere in caz de lipsa in gestiune

de Adina Popescu valabil la 28 Apr 2016
Intrebare: Un salariat, sef atelier la doua ateliere are si sarcina gestionarii atat a a mijloacelor fixe, cat si a materiilor prime , materialelor si produselor realizate in atelierele pe care le conduce . Gestiunile dintr-unul din ateliere gestioneaza in comun cu celalalt sef de atelier. (Atelierul are doi sef de ateliere ) In luna ianuarie salariatul a depus o cerere catre conducerea societatii prin ...
Mar082016

Functie aferenta studiilor tehnice

de Adina Popescu valabil la 08 Mar 2016
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti meseria, functia in care poate fi incadrata o persoana avand diploma de bacalaureat profil tehnic specializarea tehnician in automatizari. Daca se poate, va rog, sa-mi trimiteti si fisa postului .
Nov192015

Certificat medical fara stagiu de cotizare. Declaratia 112

de Irina Dumitrescu valabil la 19 Nov 2015
Intrebare: Un salariat angajat pe 28 oct 2015 prezinta certificat de concediu medical pentru perioada 12-13 noiembrie 2015 . Nu are stagiul minim de cotizare deci nu pot plati zilele de concediu medical . Cum pontez aceste zile si cum completez declaratia 112 ?
Sep212015

Conflict colectiv de munca. CCM in vigoare

de Rodica Mantescu valabil la 21 Sep 2015
Intrebare: In cadrul societatii noastre a fost recent negociat si inregistrat CCM-ul . Salariatii dintr-un atelier nu au fost de acord cu nivelul majorarii de salariu prevazut in CCM , motiv pentru care reprezentantul lor nu a semnat CCM-ul. Dupa inregisrarea la ITM a CCM-ului, 4 aug 2015 , am intocmit Act aditional cu noul salariu pentru toti salariatii societatii. Salariatii de la activitatea care nu a ...
Pagina: 1234»
x