16 spete pentru codul CAEN 26287387
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 16 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
  • Testare gratuita
  • Convinge-te de profesionalismul specialistilor.
    Testeaza acum cel mai eficient serviciu on-line de consultanta personalizata.
  • Recrutare autori
  • Divizia de Legislatia Muncii cauta autor cu urmatoarele atribute.
    Detalii aici »


16 spete pentru codul CAEN 26287387

Mar242024

Pensionare cu reducerea varstei standard

de Alexandra Nedelcu valabil la 24 Mar 2024
Intrebare: Daca o salariata are grupa I de munca -10 ani si nascuti si crescuti 2 copiii, varsta standard de pensionare se reduce cu cat ( grupa I - 5 ani si nastere copiii 1 an)?
Mar162024

Spor de mobilitate.Limita minima

de Irina Dumitrescu valabil la 16 Mar 2024
Intrebare: In cazul unei firme de constructii, pentru sporul de mobilitate, avem un minim? Care este minimul ca valoare ce trebuie respectat si in ce conditii?
Mai022023

Salariul de baza. Imposibilitatea stabilirii pe ora

de Irina Dumitrescu valabil la 02 Mai 2023
Intrebare: In cazul unei firme de constructii, este corect daca platim tarifar si nu orar? (ex. la un salariu de 4.000 lei, calculul 4.000: 160 (zile lucratoare din luna X 8 ore) = 25 lei/ora - tarifar, in loc de 4.000:165.333=24.19 lei/ora -orar).
Apr252023

Concediu de acomodare in continuare

de Alexandra Nedelcu valabil la 25 Apr 2023
Intrebare: Daca am o salariata care este de concediu de acomodare (in urma unei adoptii), ea poate beneficia in continuare de inca un de concediu (conform modificarii legii nr. 70/2023)? Daca da, ce acte trebuie depuse?
Mar252023

Detasare. Drepturi salariati

de Irina Dumitrescu valabil la 25 Mar 2023
Intrebare: Daca intr-o firma vor avea loc majorari de salariu cu data de 01.04.2023, iar 10 salariati sunt detasati la alta firma cu data de 27.03.2023, cum trebuie sa procedam sa putem sa le majoram salariile si celor care sunt detasati?
Ian252023

Constructii. Deducerea personala suplimentara

de Rodica Mantescu valabil la 25 Ian 2023
Intrebare: In cazul unei firme de constructii, daca avem salariati care depasesc 10.000 lei brut, la suma care trece prin toate contributiile se aplica deducerea suplimentara de 100 lei pentru copii minori?
Dec212022

Indemnizatia de mobilitate. Diurna. Tichete de masa. Reglementari in CIM

de Rodica Mantescu valabil la 21 Dec 2022
Intrebare: Conform noilor modificari ale CIM-lui pentru meseria de conducator auto si masinist care lucreaza in tara, la locul de munca de la pct. E ce trebuie sa alegem:pct. 1 sau pct. 2? Cum trebuie completat in CIM? Totodata in functie de incadrarea de la locul muncii va rugam sa ne raspundeti cum completam cap. Salariul pct. 2 (in cazul in care la noi in firma se acorda diurna/prestatii suplimentare in ...
Nov222022

Suprapunere CIM cu timp partial

de Alexandra Nedelcu valabil la 22 Nov 2022
Intrebare: Conform Legii nr. 283/2022 programul de lucru al contractului cu timp partial nu trebuie sa se suprapuna cu programul de lucru al contractului cu 8 ore, dar in cazul mai multor contracte cu timp partial ele se pot suprapune? Exemplu: in cazul unui medic care are 3 contracte cu timp partial cu acelasi program.
Nov182022

Varsaminte pentru persoane cu handicap neincadrate. Modalitate de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 18 Nov 2022
Intrebare: Conform art. 78 alin. (2) din legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, puteti sa-mi spuneti daca s-a modificat formula de calcul a taxei de handicap?
Nov142022

Salariata gravida. Incetare CIM de drept

de Gabriela Dita valabil la 14 Nov 2022
Intrebare: In cazul unei salariate insarcinate care are contract cu perioada determinata putem sa-i incetam contractul cand expira?
Nov112022

Salariata gravida. Incetare CIM de drept

de Gabriela Dita valabil la 11 Nov 2022
Intrebare: Daca o salariata este gravida si are contract de munca pe perioada determinata, putem sa-i incetam contractul prin expirare?
Aug312022

Fond de pensii administrat privat. Conditii aderare

de Gabriela Dita valabil la 31 Aug 2022
Intrebare: In cazul unei firme de constructii, ce an de referinta (anul de nastere al salariatului) iau in considerare pentru a distribui informarea cu privire la optiunea de a plati procentul de 3.75% la fondul de pensii administrat privat?
Aug182022

Cota de 3,75%. Obligatia angajatorului de informare a salariatilor

de Rodica Mantescu valabil la 18 Aug 2022
Intrebare: Conform modificarilor incepand cu data de 01.08.2022, ca firma sunt obligata sa cer in scris daca salariatul opteaza pentru plata cotei de 3,75% datorat la fondul de pensii administrat privat potrivit art.138 din Legea nr.227/2015 si daca da, ma puteti ajuta cu un model?
Iul252022

Angajare cetatean strain

de Adina Popescu valabil la 25 Iul 2022
Intrebare: Daca o firma din Romania vrea sa angajeze un macedonean in meseria de inginer, dar contractul sa fie cu timp partial, este posibil si care sunt pasii?
Pagina: 12»
x