76 spete pentru codul CAEN 1011
Sep062026
Timp inegal. Pontaj. Salariu
de Gabriela Dita
valabil la 06 Sep 2026
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu o clarificare privind pontarea si salarizarea in cazul repartizarii inegale a timpului de munca. Avem angajati cu diferite tipuri de program: - norma intreaga - 40 de ore/saptamana; - timp partial - de exemplu 10 ore/saptamana; - program in ture de tip 12/36. Problema este ca, in functie de numarul de zile lucratoare dintr-o anumita luna si de modul in care este stabilit ...
Apr262026
Concediu pentru ingrijirea copilului cu handicap intre 3 si 7 ani
de Adina Popescu
valabil la 26 Apr 2026
Intrebare: Avem o salariata cu CIM suspendat pana la implinirea de catre copil a varstei de 3 ani, conform art. 51 alin. (1) lit. a) din Codul muncii. Aceasta doreste sa depuna dosarul pentru acordarea concediului de ingrijire a copilului cu handicap pana la varsta de 7 ani. Copilul implineste varsta de 3 ani la data de 27.07.2026 si detine un certificat de incadrare in grad de handicap. Tatal copilului ...
Ian292026
Termen pentru initierea negocierii colective si alegere reprezentanti
de Adina Popescu
valabil la 29 Ian 2026
Intrebare: Pe data de 11.06.2026 expira valabilitatea contractului colectiv de munca incheiat la nivel de unitate, a fost inregistrat la ITM pe 11.06.2024, care este termenul maxim la care poate fi inceputa procedura de negociere si care este termenul limita de depunere si inregistrare la ITM? Din partea reprezentantilor angajatorului pot fi alese persoane cu functii de conducere: director economic, ...
Ian282026
Soferi. Locul de munca. Programul de lucru. Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 28 Ian 2026
Intrebare: Cum completez in Reges Online la rubrica repartizarea timpului de munca si locul de munca a soferilor de autoturisme si camionete 832201, avand in vedere ca se deplaseaza pe intreg teritoriul Romaniei si in UE, neavand un program fix, ei fiind incadrati cu 8/zi si 40/saptamana?
Dec182025
Program de lucru in schimburi. Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 18 Dec 2025
Intrebare: In cazul in care exista o societate si angajatii lucreaza in schimburi (1 si 2) respectiv sambata si duminica si in zile de sarbatoare legala (este vorba de un magazin alimentar cu program de lucru pana la orele 22) la completarea reges online cu informatiile lipsa ce tin de program repartizare timp munca. Respectiv ore care este cea mai corecta abordare si completare?
Dec162025
Principalele etape de negociere a CCM
de Adina Popescu
valabil la 16 Dec 2025
Intrebare: Pentru a incepe procedura intocmirii contractului colectiv de munca va rog sa imi detailati toate etapele si pasii necesari pana la momentul finalizarii acesteia si depunerii la ITM va rog sa imi dati si model de documente care trebuie intocmite in acest sens.
Dec072025
Masuri ce pot fi luate in cazul in care productia scade cu 25%
de Gabriela Dita
valabil la 07 Dec 2025
Intrebare: Suntem o fabrica de prelucrare a carnii, iar in perioada ianuarie/martie productia scade cu aproximativ 25%. In aceasta perioada, angajatii lucreaza doar 6/7 ore pe zi. Ce solutii avem pentru a ne adapta acestei situatii, avand in vedere ca este o perioada dificila si din punct de vedere financiar? Ideal ar fi sa putem plati salariile in functie de orele efectiv lucrate (corespunzator celor 6-7 ...
Nov262025
Cumul de contracte cu timp partial. Contributii sociale. Declaratia pe proprie raspundere
de Gabriela Dita
valabil la 26 Nov 2025
Intrebare: In cazul unui contract de munca cu 4 ore al unei persoane la o societate si cu alte 4 ore la alta societate care este procedura de retinere a cas, cass si impozit salar, in acest caz se poate face retinerea doar la salariul cu care este incadrat care sigur este 1/2 din salariul minim adica 2.025 lei.
Sep082025
Munca in ture. Reges.
de Rodica Mantescu
valabil la 08 Sep 2025
Intrebare: Avem nevoie de suport pentru completarea in REGES a urmatorului program de lucru: 12/24, 12/48 (7,00-19,00/19,00-7,00), in special la: Tip interval repartizare, nr.ore si tip tura. La repartizare tip munca am considerat ca este implicit Schimburi/Ture.
Aug192025
CIM suspendat pentru concediu medical. Incetare de drept
de Gabriela Dita
valabil la 19 Aug 2025
Intrebare: O salariata se afla in concediu medical de aproximativ o luna! Avand in vedere ca doamna a depasit per total 90 de zile de concediu medical, a mers la comisie sa i se prelungeasca concediul! Saptamana trecuta a primit Decizia de pensionare pentru limita de varsta (nascuta in anul 1964). In aceste conditii trebuia sa i se desfaca contractul de munca. Insa avand concediul medical, va rugam sa ne ...
Iul132025
Zilieri. Remuneratie in functie de norma realizata
de Alexandra Nedelcu
valabil la 13 Iul 2025
Intrebare: Intentionam sa colaboram cu zilieri, care vor fi remunerati in functie de norma realizata. In acest fel, la sfarsitul zilei va exista o diferenta intre suma declarata ca salariu brut/zi/persoana in aplicatia aZiliera si cea din statele de plata a bineinteles, in favoarea zilierului. Inainte de inceperea activitatii, zilierii vor semna o declaratie pe propria raspundere prin care confirma ca, ...
Mai302025
CCC. Reducere cu doua luni pentru parintele care a efectuat concediu initial
de Gabriela Dita
valabil la 30 Mai 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea informatie: cele 2 luni rezervate celuilalt parinte se acorda in cazul copiilor nascuti dupa data de 19 septembrie 2023 sau in cazul dosarelor depuse dupa aceasta data? De exemplu, in cazul unei salariate care a nascut la data de 30 iulie 2023, iar dosarul a fost depus la data de 2 octombrie 2023, tatal are dreptul la 2 luni sau doar la o luna de concediu pentru ...
Apr182025
REGES ONLINE. Inregistrare. Legislatia aplicabila
de Rodica Mantescu
valabil la 18 Apr 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu procedura de inregistrare in noul sistem Reges online. Care sunt pasii atat pentru o societate care are persoana desemnata prin decizie pentru a transmite datele din Revisal cat si pentru cazul in care transmiterea se face de catre administrator. Este vreo problema daca inca transmitem registrul din vechiul Revisal, angajare, incetare contract de munca, inregistrare ...
Feb132025
Eveniment in sensul Legii 319/2006. Contestare proces verbal ITM
de Rodica Mantescu
valabil la 13 Feb 2025
Intrebare: Un angajat a fost la spital in data de 9 01.205 si a declarat ca in data de 8 s ar fi lovit, un palet s ar fi inclinat si l ar fi strans putin la torace, lucru pe care ni l a adus la cunostinta in data de 20.01.2025. Mentionez ca de atunci a stat nemotivat acasa, venind la munca doar in data de 15.01.2025, ziua de salariu, ca mai apoi in 20 sa ne declare scris si verbal ce ar fi patit... Am ...
Un produs marca 