X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Portal actualizat la 11 Decembrie 2016

Timpul de munca

Dec082016

Cumulul de functii la angajatori diferiti

de Elena Bontea valabil la 08 Dec 2016
Intrebare: Avem un angajat cu norma partiala de 4 orezi, locul de baza fiind declarat la o alta societate unde este angajat cu 8 ore zi. Putem modifica norma de lucru la 8 ore in cadrul societatii noastre, tinand cont ca acesta isi indeplineste atributiile in cadrul functiei pe care o are ca si un angajat cu norma intreaga?
Nov242016

Munca de noapte poate fi prestata 8 ore zilnic

de Rodica Mantescu valabil la 24 Nov 2016
Intrebare: Exista vreo prevedere legala care sa interzica munca de noapte permanenta, adica 168 ore noapte luna * 12 luni? Care ar fi aceasta lege si ce prevede ea? Nu facem referire la depasirea timpului de lucru de 8 ore zi, ci la situatia unui angajat care lucreaza 8 ore pe noapte in permanenta, in conditii normale si care beneficiaza de spor de noapte de 25%.
Nov222016

Munca de noapte de 8 ore pe zi pe o perioada de referinta de maximum 3 luni

de Elena Bontea valabil la 22 Nov 2016
Intrebare: Exista vreo prevedere legala conform careia angajatul are voie sa lucreze doar un anumit numar de ore de noapte pe an? Ne confruntam cu situatia unui angajat care doreste sa lucreze doar in schimbul de noapte.
Nov112016

Dreptul salariatei care alapteaza la reducerea programului zilnic de munca

de Elena Bontea valabil la 11 Nov 2016
Intrebare: Angajatii care revin din concediul de ingrijire a copilului de pana la 1 an sau 2 inainte de expirarea termenului pentru care au optat initial, au dreptul la reducerea timpului de lucru cu 1 ora zi, in aceste situatii salariatii pot lucra ore suplimentare zi sau pot lucra timp inegal? Salariatii pot cumula aceste reduceri de program pe o singura zi daca ar fi stipulat in CCM sau Regulament?
Nov102016

Modificarea programului de lucru cu acordarea repausului saptamanal in alte zile din saptamana

de Elena Bontea valabil la 10 Nov 2016
Intrebare: La una dintre librariile noastre, avem o salariata care lucreaza 8 ore zi, de luni pana vineri. Am aflat de curand ca, duminica este un targ in zona si ne-am gandit sa deschidem libraria duminica in speranta ca vom avea vanzari mai mari. Am hotarat ca programul librariei sa fie de 8 ore zi de duminica pana joi, iar salariata sa beneficieze de 2 zile libere consecutive vineri si sambata. Va rugam ...
Oct312016

Angajatorii sunt obligati sa acorde salariatilor drepturile conferite de lege

de Elena Bontea valabil la 31 Oct 2016
Intrebare: Angajatii care revin din concediul de ingrijire a copilului de pana la 1 an 2 inainte de expirarea termenului pentru care au optat initial, au dreptul la reducerea timpului de lucru cu 1 ora zi si de asemenea se aplica o reducere de 2 ore zi pana la implinirea varstei de 1 an a copilului pentru alaptare, in aceste situatii salariatii pot lucra ore suplimentare zi sau pot lucra timp inegal? ...
Oct272016

Cumulul de functii si munca in ture de 12 ore

de Gabriela Dita valabil la 27 Oct 2016
Intrebare: Referitor la prevederile art. 115 alin. (2) coroborat cu art. 135 Codul muncii, in cazul salariatului care lucreaza in schimburi dupa 12 ore de munca care este perioada de repaus, respectiv 24 h, 12 h sau 8 h?
Oct272016

Obligatia angajatorului de evidenta a orelor de munca prestate de salariat

de Elena Bontea valabil la 27 Oct 2016
Intrebare: In unitatea noastra se lucreaza pe 3 schimburi, iar angajatorul ar dori sa se lucreze 4 schimburi a cate 6 ore zilnic, 6 zile pe saptamana, cu plata a 40 de ore si nu a 36 cat reiese efectiv. Este legal acest lucru?
Oct242016

Programul salariatior cu timp partial

de Gabriela Dita valabil la 24 Oct 2016
Intrebare: Salariatii care au program redus sub 8 ore pe zi (in contract au norma de 8 ore) nu au voie sa efectueze ore suplimentare si sa lucreze tip inegal? Ex. Salariati reveniti din CIC cu reducere de program, salariate insarcinate cu reducere de program. Salariatii cu norma partiala au voie sa lucreze timp inegal daca este stipulat in CCM si RI?
Oct202016

Seminar Totul despre timpul de munca

de PortalCodulMuncii.ro 20 Oct 2016
Seminar Totul despre timpul de munca Lector: prof univ dr Raluca Dimitriu
Oct232016

Program cu timp inegal de munca. Conditii

de Elena Bontea valabil la 23 Oct 2016
Intrebare: Angajatii care se intorc din CIC si au reducere de program pot avea timp de lucru inegal sau ore suplimentare? Ex. Avem un angajat cu norma de 8 ore pe zi, are timpul de lucru redus cu 1 ora pe zi conform CCM pentru ca s-a intors din CIC inainte de perioada solicitata, in aceasta situatie poate avea in fiecare zi 10 ore lucrate pe zi fie ca sunt distribuite inegal sau sunt ore suplimentare? ...
Oct062016

Adeverinta medicala pentru reducerea programului de lucru la 6 ore

de Elena Bontea valabil la 06 Oct 2016
Intrebare: In situatia in care o salariata anunta in scris angajatorul ca este insarcinata, iar medicul specialist ii recomanda pe adeverinta medicala reducerea programului de lucru la 6 ore, va rugam sa ne comunicati modalitatea de motivare si plata a celor 2 ore si daca este obligatoriu prezentarea de catre salariata a unui certificat de concediu medical cod 10 pentru motivarea plata celor 2 ore.
Oct022016

Programul de lucru inegal. Ore suplimentare. Revisal

de Rodica Mantescu valabil la 02 Oct 2016
Intrebare: Societatea noastra are programul de munca stabilit 7.30 16.00 de luni pana joi.Vinerea programul de lucru este 7.30 13.30.Total ore saptamanale 40. Acest program este stabilit in Rrgulamentul Intern. Va rugam sa ne precizati daca este vreo abatere de la prevederile legale, daca jumatatea de ora lucrata de luni - joi se poate considera ora in afara timpului de lucru si daca este obligatoriu sa ...
Aug242016

Institutie publica. Program individualizat

de Adina Popescu valabil la 24 Aug 2016
Intrebare: Codul muncii da dreptul angajatorului de a stabili programe individualizate de munca, cu acordul sau la solicitarea salariatului. Potrivit art. 118, programele individualizate presupun un mod de organizare flexibil a timpului de munca, durata zilnica a acestuia fiind impartita in doua perioade: o perioada fixa in care personalul se afla simultan la locul de munca si o perioada variabila, ...
Aug012016

Modificare CIM. Programul de lucru si salariul de baza

de PortalCodulMuncii.ro valabil la 01 Aug 2016
Intrebare: Suntem un ONG cu 150 salariati. Avem urmatoarea situatie: un salariat are CIM pe perioada nedeterminata cu 8 orezi de luni pana vineri. De la 1 august dorim sa ii modificam programul de lucru, cu acordul partilor, de luni pana joi, cu marirea intervalului orar, dar sa primeasca aceeasi suma de bani. Care sunt posibilitatile avand in vedere ca numarul zilelor lucratoare difera de la o luna la ...
Iul282016

Sporul de noapte se acorda pentru munca prestata intre orele 22.00 6.00

de PortalCodulMuncii.ro valabil la 28 Iul 2016
Intrebare: Referitor la sporul pentru munca prestata in timpul noptii de 25% din salariul de baza, prevazut de Codul muncii, acesta se aplica la intreg salariul brut de incadrare din contractul individual de munca fara sa conteze numarul de ore prestate in timpul noptii in cursul unei luni? Sau se calculeaza proportional cu numarul orelor efectiv prestate in timpul noptii de catre salariatul respectiv in ...
Iul182016

Reluarea drepturilor de concediu si indemnizatie pentru cresterea copilului

de PortalCodulMuncii.ro valabil la 18 Iul 2016
Intrebare: Avem o salariata care a revenit la lucru in luna ianuarie dupa 11 luni de concediu pentru crestere copil. Are stimulrnt de insertie si a beneficiat de reducerea programului de munca de la 8 ore la 6 ore pana la implinirea varstei de un an al copilului conform OUG 96/2003 ( pentru alaptare). Acum solicita reducerea programului de lucru pana la implinirea varstei de 2 ani a copilului conform ...
Iul112016

Modificarea programului de lucru. Procedura

de Rodica Mantescu valabil la 11 Iul 2016
Intrebare: Incepand cu data de 01.08.2016 in cadrul departamentului de productie operatorii si coordonatorii de tura vor lucra in 2 schimburi, astfel: schimbul 1 intre orele 06:00 si 14.30 cu pauza de masa de 30 de minute neinclusa in programul de lucru si schimbul 2 intre orele 14:30 - 23:00 cu pauza de masa de 30 de minute neinclusa in programul de lucru. Programul de lucru la stabilit la nivelul ...
Iun152016

Munca suplimentara si munca in zilele de repaus saptamanal

de Elena Bontea valabil la 15 Iun 2016
Intrebare: Va rugam sa ne prezentati pozitia dumneavoastra cu privire la obligativitatea recompensarii orelor suplimentare efectuate de salariati prin acordarea inainte de orice alta solutie, cu recuperari in urmatoarele 60 de zile calendaristice de la data efectuarii acestor ore, in masura in care aceasta recuperare este posibila. Mentionam ca in acest moment, societatea noastra: - acorda prioritate ...
Iun152016

Compensare CO la reintegrarea salariatului concediat ilegal

de Elena Bontea valabil la 15 Iun 2016
Intrebare: Cum se acorda concediul la reintegrarea in functie, ca urmare a unei sentinte? Cum se compenseaza la reintegrare concediul pe durata cat acesta a fost concediat?
x