Intrebare: Am un salariat care lipseste nemotivat. Nu i-am majorat salariul minim pentru ca lipseste nemotivat de mai multe luni. L-am notificat, nu s-a prezentat, urmeaza sa il incetez disciplinar. Intrebarea este daca il incetez cu salariul nemajorat.
Intrebare: Societatea noastra acorda "odata cu implinirea a 10 ani de vechime neintrerupta in companie, un bonus in valoare de un salariu mediu brut pe societate". Acest bonus este supus contributiilor angajat, angajator si impozitarii. El este prevazut in CCM la nivel de societate la capitolul "Salarizare si alte drepturi ale salariatilor", la subcapitolul "Sporuri, alte drepturi banesti si beneficii ...
Intrebare: In luna Ianuarie un angajator (X) va aplica toata luna Ianuarie programul Kurzabeit pentru angajatii sai.
Care este regimul popririlor asupra veniturilor unei salariate care are reducere timp de lucru 50% si care are deja o poprire instituita inaintea intrarii pe Kurzarbeit?
Se mai poate institui vreo poprire si pe ce venituri? Indemnizatia de 75% poate fi poprita?
Intrebare: Societatea noastra (capital privat) are in proprietate cateva locuinte de serviciu (apartamente). Colegii care au domiciliu in alta localitate, beneficiaza de locuinta de serviciu.
Aceste persoane beneficiaza si de plata tuturor utilitatilor de catre companie. Din punct de vedere legal este corect acest lucru? Mentionez ca aceste persoane au incheiate acte aditionale la CIM, in urma unui audit, ...
Intrebare: Daca un angajat cu norma intreaga lucreaza luni - vineri cate 8 h/zi (40 h/saptamana), sambata lucreaza 6 h, cum sunt considerate cele 6 h? Ore suplimentare sau ore de weekend?
Intrebare: Conform Hotararii 4/2021 salariul minim pe economie creste cu incepere din data de 13.01.2021. Societatea X ar dori ca majorarile salariale sa le faca cu incepere din data de 01.01.2021, cu acte aditionale. Problema se ridica la angajatii care se afla in suspendare conform art. 52 (c)-somaj tehnic -acestia au contractele suspendate pana la data de 31.01.2021.
Intrebarea este, se pot modifica si ...
Intrebare: Pentru un angajat cu 3 ore/zi si functie de baza, avand in prezent salariul minim ptr studii superioare, cu brut 881 lei /net 567 lei, se modifica sumele in contextul actualei mariri a salariului minim de la 01. ian 2021? Daca da, cu cat?
Intrebare: Avem un salariat care a lucrat intr-o sambata. A lucrat la solicitarea angajatorului si s-a intamplat o singura data in luna. Angajatorul i-a acordat in saptamana imediat urmatoare o zi libera respectiv vineri si i-a adaugat un spor la salariu stabilit in contractul individual de munca de 15% din salariu de baza. A procedat corect?
Intrebare: Salariatul nu respecta ora de incepere a programului de lucru. Intarzierile la program variaza intre 1-3 ore zilnic.
In speta, acesta este angajat cu norma intreaga (7 ore zi/35 saptamana), iar ora de incepere prevazuta in contract este 13.00.
Insa, la finalul lunii, cand se efectueaza calculul orelor lucrate, se constata ca acesta si-a indeplinit norma de lucru, in conformitate cu numarul ...
Intrebare: Suntem o societate cu capital majoritar de stat. Majorarea salariilor cu rata inflatiei este obligatorie? Care valoare a ratei inflatiei trebuie luata in calcul? De exemlpu pentru anul 2020 rata luata in calcul este cea de la sfarsitul anului 2019?
Intrebare: Suntem institutie publica.
Intrebare: sporul de control financiar preventiv;
In anul 2019 este corect ca acest spor sa se mentina la nivelul acordat in decembrie 2018? chiar daca salariile au crescut?
In anul 2020 este corect ca acest spor sa se mentina la nivelul acordat in decembrie 2019? de fapt in decembrie 2018 in conformitate cu OUG 114/2018 art. 34. -
(2) Incepand cu luna ianuarie ...
Intrebare: In contractul colectiv de munca si in contractele individuale ale salariatilor a fost negociat sporul pentru munca prestata in weekend, in procent de 10% din salariul de baza. Negocierea privind sporul de weekend a fost aprobata/semnata de ambele parti si inregistrata in Revisal, astfel atunci cand un salariat lucreaza o sambata de exemplu, el beneficiaza in saptamana urmatoare in ziua de luni de ...
Intrebare: Daca este prevazut in contractul colectiv de munca, al unei societati nationale la care statul este actionar majoritar, acordarea sporului de doctorat, il poti acorda unui salariat daca acesta nu are doctorat in domeniul in care lucreaza?
Intrebare: Decontarea testelor Covid pentru angajatii proprii se considera din punct de vedere fiscal beneficii si trebuie impozitate? Se calculeaza si contributii sociale? Mentionez ca decontam aceste teste unor angajati pe care ii consideram cu risc la intoarcerea in unitate, intrucat autoritatile nu ii mai testeaza.