X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Portal actualizat la 23 Noiembrie 2017

Repausul saptamanal

Oct152017

Munca in zilele de repaus saptamanal

de Gabriela Dita valabil la 15 Oct 2017
Intrebare: Un salariat lucreaza ocazional in zilele de sambata/duminica si nu i se poate acorda zile libere, respectiv repausul saptamanal.Care este modalitatea de plata o orelor lucrate in zilele de sambata si duminica.
Aug102017

Spor de repaus saptamanal. Mod de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 10 Aug 2017
Intrebare: O societate a inregistrat in CIM angajatilor si in Revisal un program de lucru 1224 (inegal) si un spor de 1% pentru weekend. Cum se va calcula efectiv acest spor de weekend? -se va aplica la salariul brut realizat in luna respectiva? sau -se va calcula doar pentru numarul de ore lucrate efectiv un week-end in luna respectiva? Mentionam faptul ca munca in weekend nu este regulata, numarul de ...
Iun262017

Cuantumul sporului pentru repaus saptamanal

de Rodica Mantescu valabil la 26 Iun 2017
Intrebare: Daca repausul saptamanal de 48 de ore libere dupa cinci zile lucrate se acorda in alte zile decat sambata si duminica, salariatului beneficiaza de un spor la salariu? Daca da, care este procentul si la ce venit se aplica acest spor?
Iun072017

Repausul saptamanal este de 48 de ore consecutive

de Gabriela Tudorache valabil la 07 Iun 2017
Intrebare: Conform Codului muncii repausul saptamanal este de 48 ore. Un angajat lucreaza sambata in sch 1 (de la 06:00-14:30 incluzand pauza de masa de 30 min) si luni trebuie sa intre in schimbul 2 ( 14: 00-22:30). In aceasta situatie se respecta cele 48 ore sau ar trebui sa inceapa programul luni cu 30 min mai tarziu? Pauza de masa este inclusa in timpul zilnic de lucru? Aceeasi situatie ar fi si la un ...
Mar152017

Sporul pentru munca in zilele de repaus saptamanal

de Gabriela Tudorache valabil la 15 Mar 2017
Intrebare: Suntem un ONG si avem urmatoarea intrebare: In CCM al Organizatiei noastre avem mentionat: Sporurile care se acorda in conditiile prezentului contract sunt: a) pentru orele suplimentare prestate in timpul saptamanii se acorda un spor de 75% din salariul de baza; pentru orele suplimentare lucrate in zilele de sarbatori legale precum si pentru munca prestata in zilele de repaus saptamanal se ...
Ian202017

Sporul pentru orele prestate sambata si duminica reglementat in CCM

de Gabriela Dita valabil la 20 Ian 2017
Intrebare: Sporul pentru orele prestate sambata si duminica poate fi considerat spor permanent si inclus in salariul de baza?
Oct312016

Concediu de odihna dupa tura de noapte

de Gabriela Dita valabil la 31 Oct 2016
Intrebare: Durata timpului de munca a unui salariat este: 7,00- 19,00 = ore lucrate; 24 ore = liber; 19,00 - 7,00 = ore lucrate; Este legal ca dupa 12 ore lucrate, salariatul sa intre concediu de odihna sau trebuie urmata de o perioada de repaus de 48 ore?
Oct312016

Spor de week-end. Modalitate de stabilire

de Rodica Mantescu valabil la 31 Oct 2016
Intrebare: O societate doreste sa presteze ocazional ore de weekend ( depinde de fluctuaţia comenzilor ) pentru care se va acorda un spor la salariu care trebuie precizat in CIM. Firma doreste sa plateasca un spor de 75% la salariu pentru orele lucrate in weekend. Cei de la ITM au zis , ca sporul de repaus saptamanal se calculeaza la salariul de baza odata ( nu conteaza daca intr-o luna se lucreaza o ...
Oct142016

Sporul pentru munca in weekend. Obligatiile angajatorului

de Gabriela Tudorache valabil la 14 Oct 2016
Intrebare: Angajatorul este obligat sa plateasca spor de weekend, la salariul de baza, stabilit prim CCM, in situatia in care se acorda repausul saptamanal in alte 2 zile consecutiv. Daca este obligat sa acorde si 2 zile libere in contul zilelor de sambata si duminica, si sa acorde si spor la salariu, va rog sa-mi precizati la ce numar de ore se plateste sporul, la 168 de ore din luna X sau la numarul de ...
Oct132016

Sambata si duminica sunt zile libere de repaus saptamanal

de Gabriela Dita valabil la 13 Oct 2016
Intrebare: Un angajat se lichideaza incepand cu data de 3.10.2016 (ziua de luni a saptamanii), iar calculul concediului de odihna neefectuat va fi efectuat la nivelul lunii septembrie sau octombrie, in conditiile in care ziua de 1 si 2.10.2016 este sambata si duminica?
Sep202016

Procedura de acordare a repausului saptamanal. Sporul pentru munca in weekend

de Gabriela Dita valabil la 20 Sep 2016
Intrebare: Compania noastra avand ca si obiect de activitate organizarea de evenimente, exista week-end-uri in care salariatii lucreaza sambata. Dupa fiecare eveniment solicitam in scris salariatiilor care au lucrat in week-end sa isi ia liber prima zi lucratoare (adica luni), pentru respectarea celor 48h de repauz saptamanal. Dar exista cazuri izolate in care salariatii doresc sa isi recupereze acea zi ...
Iul282016

Munca in zi de repaus saptamanal. Modalitati acordare

de PortalCodulMuncii.ro valabil la 28 Iul 2016
Intrebare: Referitor la intrebarea adresata in data de 19.07.2016, fiind in situatia in care nu exista vreo prevedere in contractul colectiv referitoare la alte zile din saptamana in care s-ar putea acorda repausul saptamanal, va rog sa imi dati un exemplu concret pentru acordarea repausului, sporul stabilit prin contractul colectiv fiind de 25%.
Iul222016

Munca in zi de repaus saptamanal. Modalitate de acordare

de PortalCodulMuncii.ro valabil la 22 Iul 2016
Intrebare: Va rog sa imi spuneti opinia dvs. cu privire la cum se acorda repausul saptamnal pentru cazul concret in care un salariat, care are programul de lucru de 8 ore zi, stabilit intre orele 08.00 16.30 de luni pana vineri, a lucrat 7 ore incepand cu ora 10.00 intr-o zi de duminica.
Iul122016

Obligatia angajatorului de respectare a timpului de odihna

de Gabriela Dita valabil la 12 Iul 2016
Intrebare: Este legal ca o persoana, la cererea sa, sa lucreze in fiecare noapte 8 ore, toata luna? In privinta drepturilor salariale ce implicatii sunt? Va rugam sa precizati legislatia.
Pagina: 1234»
x