portalcodulmuncii.ro
actualizat la 24 Mai 2012
Cauta articol   Tip articol
 Domeniu Camp

...sau foloseste motorul de cautare avansata
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Username:
Parola:
Tine-ma minte

Flux RSS PortalCodulMuncii.ro pe Facebook Trimite pe Yahoo Messenger Trimite prin email Mareste font Micsoreaza font Font default


Inregistrare portal monografii
Inregistrare portal contabilitate Abonamentul la PortalCodulMuncii.ro iti ofera:

Inregistrare portal codul muncii Consultanta personalizata, direct pe adresa ta de email. Trimite-ne intrebarea si primesti raspuns in maximum 48 de ore.
Inregistrare portal codul muncii Acces total la o baza de date cu peste 10.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: Codul Muncii, Salarizare, Contributii, Concedii, Somaj, Concedieri, Protectia muncii, Resurse Umane.
Inregistrare portal codul muncii Training zilnic in domeniul relatiilor de munca. Sunteti permanent la curent cu toate modificarile din legislatie si solutiile oferite de experti. Invatati direct de la specialisti! Accesul la toate aceste facilitati se face doar pe baza de abonament.
Inregistrare portal codul muncii Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare.
Inregistrare portal codul muncii NOU: Beneficiati acum GRATUIT de consultanta specializata in limba engleza!
Daca, de exemplu, dvs., directorul sau managerul de Resurse Umane aveti de raportat unui Consiliu de Administratie format din straini, sau daca angajatorul insusi este strain, va raspundem la intrebari direct in limba engleza.
Inregistrare portal codul muncii NEW: You can now take advantage of FREE specialized consulting in English!
If, for example, you, the HR director or manager have to report to an Administration Board formed of foreigners, or if your employer is a foreigner, we answer you questions directly in English.
Click Aici pentru Formularul de Inregistrare >>

Ordinul nr. 245/2003 privind aprobarea categoriilor de personal si a locurilor de munca

PortalCodulMuncii.ro, 16-Mar-2011

Tags: ordin 245, locuri de munca

Continutul, designul, structura, precum si materialele PortalCodulMuncii.ro apartin Editurii RENTROP & STRATON si sunt protejate de Legea 8/1996 privind drepturile de autor si drepturile conexe, cu modificarile si completarile ulterioare. Copierea/distribuirea/republicarea acestora este ilegala. Pentru detalii consultati sectiunea Termeni si conditii.
 ORDIN nr. 245 din 20 martie 2003 privind aprobarea categoriilor de personal si a locurilor de munca pentru care durata zilnica a timpului de munca este mai mica de 8 ore

Avand in vedere:
- art. 112 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii;
- Referatul Directiei management, salarizare si structuri unitati sanitare nr. DB 2031/2003,
in temeiul Hotararii Guvernului nr. 22/2001 privind organizarea si functionarea Ministerului Sanatatii si Familiei, cu modificarile si completarile ulterioare,
ministrul sanatatii si familiei emite urmatorul ordin:
 
Art. 1
Se aproba categoriile de personal si locurile de munca pentru care durata zilnica a timpului de munca este mai mica de 8 ore, prevazute in anexa care face parte integranta din prezentul ordin.
 
Art. 2
Prevederile prezentului ordin intra in vigoare incepand cu data de 1 martie 2003.

 Art. 3
La data intrarii in vigoare a prezentului ordin se abroga Adresa (telex) a Ministerului Sanatatii nr. 455/1992 privind nominalizarea categoriilor de personal si a locurilor de munca pentru care durata timpului de munca este sub 8 ore pe zi.

 Art. 4
Directiile de specialitate din structura Ministerului Sanatatii si Familiei, directiile de sanatate publica, unitatile sanitare cu personalitate juridica din subordinea directiilor de sanatate publica, precum si unitatile sanitare cu personalitate juridica din subordinea Ministerului Sanatatii si Familiei vor duce la indeplinire dispozitiile prezentului ordin.
 
Art. 5
Prezentul ordin va fi publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I.

Anexa:

Nr. crt.

Categoriile de personal, activitatile si locurile de munca

Numar ore/zi

1.

Personalul care lucreaza in prosecturi, sali de disectie, morgi si anatomie patologica

6 ore/zi

2.

Personalul care lucreaza in activitatile: radiologie si roentgenterapie, medicina nucleara, igiena radiatiilor nucleare, terapie cu energii inalte, precum si personalul care asigura intretinerea si repararea aparaturii din aceste activitati

6 ore/zi

3.

Medicii din unitatile sanitare

7 ore/zi

4.

Personalul superior din unitatile si compartimentele de cercetare stiintifica medico-farmaceutica

7 ore/zi

5.

Personalul sanitar cu pregatire superioara din unitatile sanitare, precum si personalul sanitar mediu din laboratoare sau compartimente de analize medicale

7 ore/zi

6.

Personalul sanitar care lucreaza in activitatea de hidroterapie

7 ore/zi

7.

Personalul sanitar care lucreaza in statiile de sterilizare si in statiile de preparare a solutiilor sterile

7 ore/zi


 







Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Control de la ITM! Ce documente va pot fi solicitate?"!!
 

  Da, doresc sa ma abonez si sa primesc informatii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare



Articole similare


     » H.G. nr. 246/2007 privind metodologia de reinnoire a avizelor de incadrare a locurilor de munca 
     de PortalCodulMuncii.ro, 16-Mar-2011
     » Legislatie » Contract de munca » Timpul de munca

     » H.G. nr. 1.025/2003 privind metodologia si criteriile de incadrare a persoanelor in locuri de munca in conditii speciale 
     de PortalCodulMuncii.ro, 16-Mar-2011
     » Legislatie » Contract de munca » Timpul de munca

     » LEGEA nr. 31 din 22 martie 1991 privind stabilirea duratei timpului de munca sub 8 ore pe zi pentru salariatii care lucreaza in conditii deosebite - vatamatoare, grele sau periculoase 
     de PortalCodulMuncii.ro, 15-Mar-2011
     » Legislatie » Contract de munca » Timpul de munca