Modificarea salariului de baza minim brut pe tara. Revisal - Transmiterea REVISAL
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 19 Martie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Modificarea salariului de baza minim brut pe tara. Revisal

Raspuns oferit de Rodica Mantescu
Rodica Mantescu
Specialist in legislatia muncii
valabil la 13 Dec 2018
Intrebare: Care este data limita la care pot transmite Revisalul pentru o modificare a salariului minim pe economie 2.080 de lei brut,cu data de 01.01.2019?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Cod CAEN: 3600

Raspuns:

Conform art. 4 alin. (3) din HG 905/2017 privind registrul general de evidenta a salariatilor, orice modificare a datelor prevazute la art. 3 alin. (2) lit. h) se transmite in registru in termen de 20 de zile lucratoare de la data producerii modificarii. Exceptie fac situatiile in care modificarea se produce ca urmare a unei hotarari judecatoresti cand transmiterea in registru se face in termen de 20 de zile lucratoare de la data la care angajatorul a luat cunostinta de continutul acesteia.

Astfel, daca modificarea se produce cu data de 01 ianuarie 2019, in Revisal modificarea se va inregistra in termen de 20 de zile lucratoare socotite de la aceasta data.

 

Newsletter PortalCodulMuncii.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Transmiterea REVISAL

Nov082023

Detasare salariat. Salariu de baza minim brut. Revisal

de Rodica Mantescu valabil la 08 Nov 2023
Intrebare: In situatia unui salariat detasat de la o alta societate, a fost intocmit un acord intre cele trei parti, angajatorul care a dispus detasarea, salariatul si angajatorului la care a fost detasat, de majorare a drepturilor salariale. Drepturile salariale majorate se transmit in Revisal?
Oct312023

Functionalitati ale aplicatiei Revisal. Procedura de transmitere.

de Dani Cucu valabil la 31 Oct 2023
Intrebare: In contul de REVISAL pe care operez si transmit la ITM, am doua firme - Firma mama X - deschide pe 1 noiembrie un hotel care are (separat) certificat de inregistrare ca hotel, de sine statator, adica are un cod unic de inregistrare si are activitatea principala 5510 ”Hoteluri si alte facilitati de cazare similare”. Asa ca, intentionez sa trec aceasta firma in REVISAL-UL in care ...
Oct302023

Modificare loc de munca. Revisal

de Rodica Mantescu valabil la 30 Oct 2023
Intrebare: Avem 2 locatii in cadrul companiei, sediul si un punct de lucru. Se doreste ca personalul de curatenie sa lucreze 3 zile/saptamana la sediu si 2 zile/saptamana la punctul de lucru. Revisal se tine la sediu atat pentru punctul de lucru cat si pentru sediu social. Trebuie sa declar aceasta modificare in REVISAL si daca da cum?
Sep102023

CIM incheiat cu o societate din Franta. Suspendare CIM in Romania

de Rodica Mantescu valabil la 10 Sep 2023
Intrebare: Cum se inregistreaza in Revisal detasarea unui salariat angajat la o societate din Romania cu sediul permanent in Franta? art 52 d sau 54? Salariatul are contract de munca incheiat conform legislatiei din Franta, toate taxele se achita in Franta. Multumesc Cornelia
Mai302023

Mentiuni cu privire la transmiterea Revisal. Data incheiere act aditional modificare salariu

de Gabriela Dita valabil la 30 Mai 2023
Intrebare: 1. Daca se doreste majorarea salariului de baza cu 01.05.2023 pentru un angajat, care este termenul limita pentru transmitere in REVISAL pt modificarea salariului: cel tarziu in a 20 -a zi lucratoare calculata incepand cu 01.05.23, adica in 29.05.23 sau in a 19 -zi lucratoare calculata de la 01.05.23 , respectiv in 26.05.2023? 2. Va rog sa imi confirmati daca actul aditional de modificare salariu ...
Apr112023

Revisal. Posibilitatea de a folosi versiunea 6.0.8

de Irina Dumitrescu valabil la 11 Apr 2023
Intrebare: Se poate continua transmiterea datelor prin REVISAL versiunea 6.0.8 sau trebuie instalata versiunea 6.0.9? Astazi ,10.04.2023 am transmis un contract nou de munca si incetarea altui contract, acestea s-au transmis oare in conditiile legii?
x