Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Portal actualizat la 21 Iulie 2018

Concediu medical

Iul142018

Concediu medical fara stagiu de cotizare. Obligatia angajatorului

de Rodica Mantescu valabil la 14 Iul 2018
Intrebare: Cum se procedeaza in situatia in care un salariat nu are stagiu de cotizare de 6 luni si prezinta certificat medical la societate, se pastreaza de societate se depune la Casa de Sanatate ca neplatit, zilele respective, neplatite sunt fara plata, salariatul poate face cerere de cfs, i se restituie acest certificat.
Iul162018

Calcul indemnizatie ingrijire copil bolnav

de Dani Cucu valabil la 16 Iul 2018
Intrebare: Va rugam sa ne precizati daca se poate acorda indemnizatie pentru un concediu medical pentru ingrijirea copilului bolnav si care este baza legala a acordarii drepturilor prevazute de OUG 1582005, in situatia pe care o redam mai jos. De asemenea, va rugam sa ne precizati daca am calculat corect indemnizatia. Salariata are un certificat medical eliberat pentru perioada 26-28.02.2018 si, in ...
Iul112018

Concediu medical in continuare acordat anterior datei de 01 iulie 2018. Stagiu de cotizare. Mod de calcul

de Irina Dumitrescu valabil la 11 Iul 2018
Intrebare: Cum se vor plati concediile medicale (continuare) incepand cu data de 01.07.2018 salariatilor care nu indeplinesc stagiul minim de cotizare de 6 luni?
Iul102018

Lipsa aprobarii medicului expert. Consecinte

de Dani Cucu valabil la 10 Iul 2018
Intrebare: Avem un salariat care a fost o perioada mai indelungata in concediu medical. Cand am fost la CASS si am solicitat recuperarea sumelor platite pentru concedii medicale, ne-au spus ca declaratia aferenta lunii februarie este eronata si trebuie sa o corectam. Problema este ca, dupa ce a implinit 90 zile de concediu medical, salariatul nostru nu a avut viza medicului expert pe primul medical. De la ...
Iul062018

Transferul salariatilor. CIM suspendat. Consecinte

de Rodica Mantescu valabil la 06 Iul 2018
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu o opinie in urmatoarea situatie: societatea X va transfera la data de 15 septembrie o parte a salariatilor sai la societatea Y. In societatea X exista o salariata in concediu medical cod 08 (sarcina si lauzie) a carei ultima zi de medical va fi 16 septembrie. O putem transfera si pe ea cu data de 15 septembrie? Daca da, cum ii vom plati concediul medical? Pe ambele ...
Iul052018

Cuantumul indemnizatiei de concediu medical in caz de accident de munca - urgenta medico-chirurgicala

de Adina Popescu valabil la 05 Iul 2018
Intrebare: Avem un salariat care a suferit un accident grav de munca (arsuri pe mare suprafata de corp si o fractura de calcaneu) si a fost internat de urgenta la spitalul judetean apoi transferat de urgenta la un spital din capitala. Concediul medical are completat codul de indemnizatie 03 (trei) si in casuta cu urgenta medico-chirurgicala este trecut codul 001. Codul de diagnostic este 957 si bifa pe ...
Iun012018

Adeverinta de asigurat in sistemul de sanatate preluarea adeverintei de o alta persoana decat titularul. Consimtamantul titularului

de Adina Popescu valabil la 01 Iun 2018
Intrebare: Poate fi eliberata o adeverinta de asigurat altei persoane decat asiguratul, in cazul in care este internat in spital, avand in vedere prevederile Regulamentului UE privind protectia datelor, intrat in vigoare la 25.05.2018. Este nevoie de consimtamantul bolnavului pentru a-i divulga datele personale, codul de diagnostic rubrici cuprise in formularul de adeverinta?
Mai232018

Determinarea cuantumului indemnizatiei de asigurari de sanatate pentru situatia in care venituri care depasesc plafonul lunar

de Dani Cucu valabil la 23 Mai 2018
Intrebare: Cum platesc concediul medical, in cazul in care salariatul are salariu 8395 lei pe luna, si cate odata castiga si cu ore suplimentare venit brut si 9500 lei. Va rog sa-mi dati model cu sumele acestea cum calculez baza. Se plafoneaza la 12 salarii minime brute pe tara, adica 1900lei*12 luni fiind 22800 lei? si care este media zilnica de exemplu concediu medical primit in aprilie?
Mai182018

Concediu medical. Depasirea termenului de 90 de zile. Lipsa vizei medicului expert

de Irina Dumitrescu valabil la 18 Mai 2018
Intrebare: Avem o salariata care a beneficiat de concediu medical cod 01 ( risc sarcina)incepand cu data de 19 dec 2017 pana la data de 17.04.2018 . Incepand cu 18.04.2018 intra cu cod 08. In luna martie are 3 concedii medicale : 01-07.03.2018, 08-18-.03.2018 SI 19-31.03.2018. LA COMISIE MEDICUL EXPERT A VIZAT URMATORUL MEDICAL (ca si data eliberare 19-31.03.2018) IN LOC DE CONCEDIUL DIN 08-18.03.2018 ...
Mai182018

Concediu medical. Cumul de functii la acelasi angajator. Baza de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 18 Mai 2018
Intrebare: In data de 02.05.2018 am adresat urmatoarea intrebare: Un angajat al Universitatii are incheiate doua contracte de munca: unul pe perioada nedeterminata, functie de baza si cel de al doilea, pe perioada determinata (ex. 3 luni), timp partial, in afara functiei de baza. Daca vine cu un certificat pt concediu medical, care este modalitatea de calcul al acestuia, avand in vedere ca pt cel de al ...
Mai042018

Accident de munca. Contributii sociale

de Gabriela Dita valabil la 04 Mai 2018
Intrebare: Avem un angajat, care a suferit un accident de munca. Va rog frumos sa imi spuneti care sunt contributiile ce trebuie calculate la indemnizatia de concediu pentru accidente si de asemenea de unde este suportata aceasta din ce fond? Inainte se suporta din contributia de asigurari pentru accidente de munca si boli profesionale. Se suporta din CAM 2.25 ?
Mai042018

Cumul CIM la acelasi angajator. Concediu medical

de Rodica Mantescu valabil la 04 Mai 2018
Intrebare: Un angajat al Universitatii are incheiate doua contracte de munca: unul pe perioada nedeterminata, functie de baza si cel de al doilea, pe perioada determinata (ex. 3 luni), timp partial, in afara functiei de baza. Daca vine cu un certificat pt concediu medical, care este modalitatea de calcul al acestuia, avand in vedere ca pt cel de al doilea contract nu are nici un fel de baza de calcul (se ...
Mai062018

Calculul indemnizatiei de concediu medical cod 06

de Dani Cucu valabil la 06 Mai 2018
Intrebare: Angajat cu data de 14.03.2018. A venit cu un certificat medical din 28.03.2018-30.03.2018, cod indemnizatie 06 (urgenta). Are un salariu de 2.300 lei, are lucrate in luna martie 9 zile si 1 zi invoita. Cum se calculeaza baza si care este media zilnica? Va rog sa-mi dati exemplu concret, eu cred ca am gresit calculul.
Apr272018

Certificatul medical se vizeaza de medicul de familie

de Rodica Mantescu valabil la 27 Apr 2018
Intrebare: Va rog frumos sa imi spuneti daca in 2018 mai exista obligativitatea ca formularul certificat de concediu medical sa fie vizat de medicul de familie (daca se completeaza casuta a doua din stanga sus LUAT IN EVIDENTA din certificatul medical). Unui angajat de-al nostru i-a spus un medic ca nu mai este nevoie de aceasta viza a medicului de familie, insa nu gasesc nicaieri in lege acest lucu.
Pagina: 123456»
x