portalcodulmuncii.ro
actualizat la 28 Septembrie 2016
Cauta articol   Tip articol
 Domeniu Camp

...sau foloseste motorul de cautare avansata
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Username:
Parola:
Tine-ma minte

Flux RSS PortalCodulMuncii.ro pe Facebook Trimite pe Yahoo Messenger Trimite prin email Mareste font Micsoreaza font Font default


Concediu medical


     » Ajutoare acordate in perioada de incapacitate temporara de munca. Posibilitate 
     de Rodica Mantescu, valabil la 19-Sep-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Salariatul societatii noastra are certificat de concediu medical, primeste ajutor de boala. Poate beneficia de alte drepturi (ajutor social) cumulat cu ajutor de boala pentru perioada incapacitatii de munca? Declaratia 112 accepta asemenea caz?[mai mult]

 
     » Cod 01 in continuare cod 06. Lipsa stagiu de cotizare. Consecinte 
     de Rodica Mantescu, valabil la 13-Sep-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Daca un angajat aduce un medical cod 06, urmat de un alt medical "in continuare" cu acelasi cod de boala ca si cel initial, dar eliberat pentru cod 01-boala obisnuita, iar respectivul nu are stagiu, se poate plati certificatul al doilea (cel in "in continuare")? Ni s-a spus ca da, se poate plati in baza celor de mai jos: Art. 37 din Nomele de aplicare OUG 158/2005 (2) In situatia in care ... [mai mult]

 
     » Concediu medical accident de munca. Urgenta medico - chirurgicala 
     de Rodica Mantescu, valabil la 30-Aug-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Referitor la modalitatea acordarii si platii concediilor medicale cu cod de indemnizatie 03 (accident de munca): - daca concediul medical in continuare este acordat de spital, la externare poate avea cod de urgenta medico-chirurgicala? - daca concediul medical in continuare este acordat ambulatoriu (Cabinet Medical Individual de Ortopedie) poate avea cod de urgenta medico-chirurgicala pe o ... [mai mult]

 
     » Certificat medical initial bifat in continuare. Consecinte 
     de Rodica Mantescu, valabil la 28-Aug-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In luna iulie am avut un CM initial, urmatorul certificat din luna august mentine acelasi cod de boala ca si medicalul din luna iulie si este in continuare, al treile concediu medical tot din luna august are alt cod de boala dar medicul l-a incadrat ca fiind in continuarea initialului iar al patrulea are alt cod de boala decat al treilea (si decat primele doua) si este considerat de medic in ... [mai mult]

 
     » Concediu medical acordat in luna august 2016. Stagiu de cotizare necesar 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 24-Aug-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un angajat care a inceput activitatea in data de 04.07.2016, in data de 28.07 a absentat si a prezentat un certificat medical pe perioada 28-31 iulie, codul 06 urgenta. Desi stagiul de cotizare era de 18 zile lucratoare, am platit certificatul medical codul fiind 06 urgenta. Ulterior salariatul a primit un certificat medical , continuare, codul 06 pentru 1-2 august si un certificat cu ... [mai mult]

 
     » Certificat medical fara viza medicului expert al asigurarilor sociale 
     de Rodica Mantescu, valabil la 20-Iun-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rog sa ne oferiti opinia dvs. cu privire la modalitatea legala de recuperare a sumelor de bani platite de catre angajator unui salariat cu titlu de indemnizatie pentru incapacitate temporara de munca in baza certificatelor medicale prezentate de catre acesta, dar care s-au dovedit a fi emise pentru o perioada mai mare de 90 de zile, fara aprobarea medicului expert al asigurarilor sociale, ... [mai mult]

 
     » CIM cu timp partial. Plata indemnizatiei de incapacitate temporara de munca 
     de Rodica Mantescu, valabil la 15-Iun-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Salariatul are un contract de 24 ore/saptamana, in zilele de joi, vineri si luni. In restul zilelor lucreaza la o alta soc. Are concediu medical in perioada 02.06 - 11.06.2016. [mai mult]

 
     » Concediu medical. Plata indemnizatiei se face pentru zilele lucratoare din zilele calendaristice 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 01-Iun-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Angajatul lucreaza de luni pana duminica, lucreaza si in week-end dar este liber cele 2 zile in cursul saptamanii. In cazul in care are concediu medical de luni pana duminica, avand in vedere ca el lucreaza si in weekend este in regula sa fie considerat in pontaj in concediu medical pentru zilele de weekend chiar daca el poate nu a picat de serviciu pe perioada acelui weekend? [mai mult]

 
     » Concediu medical. Stagiu de cotizare in baza unui CIM anterior. Baza de calcul 
     de Rodica Mantescu, valabil la 29-Mai-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un salariat care in perioada 01.04.2005 - 30.04.2016 a avut contract de munca in timp partial de 4 ore/zi. Incepand cu data de 01.05.2016 a trecut la norma intreaga de 8 ore/zi. In perioada 16.05.2016 - 31.05.2016 este in concediu medical. Va rugam sa precizati daca este corect sa luam ca baza de calcul a indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca veniturile obtinute in ultimile 6 ... [mai mult]

 
     » Certificatul medical constituie ordin de plata pentru angajator 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 16-Mai-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In cadrul societatii la care lucrez, administratorul refuza sa plateasca c/v concediilor de boala, motivind ca acestea vor fi platite persoanelor in cauza numai dupa recuperarea sumelor de la Casa de Sanatate. Recuperarea se stie ca dureaza destul de mult (aproximativ 3-6 luni). Consider ca nu este corect. As dori sa cunosc si punctul d-voastra de vedere si chiar sa-mi indicati temeiul legal, ... [mai mult]

 
     » Concediu medical in continuare vs concedii medicale succesive ? 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 22-Mai-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea lamurire privind calculul salariului pentru un salariat care a avut in luna aprilie 2 concedii medicale, astfel: - un concediu medical din data de 7.04 pana in data de 15.04 - un alt concediu medical din data de 18.04 pana in data de 27.04 (16 si 17 aprilie au fost zile nelucratoare - sambata + duminica) Intrebarea este daca pentru al doilea concediu ... [mai mult]

 
     » Concediu medical in continuare vs concedii medicale succesive 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 16-Mai-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea lamurire privind calculul salariului pentru un salariat care a avut in luna aprilie 2 concedii medicale, astfel: - un concediu medical din data de 7.04 pana in data de 15.04 - un alt concediu medical din data de 18.04 pana in data de 27.04 (16 si 17 aprilie au fost zile nelucratoare - sambata + duminica) Intrebarea este daca pentru al doilea concediu ... [mai mult]

 
     » Refuz la plata a concediului medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 05-Mai-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem cazul unui sofer care intr-o dimineata la plecarea in cursa pe alta zona decat era obisnuit (cu toate ca si pe aceasta zona mai fusese) a spus ca el decat sa mearga pe alta zona prefera sa-si dea demisia dar el s-a dus la doctor si si-a luat concediu medical 10 zile. In aceste conditii seful are dubii justificate ca ar fi bolnav. Intrebarea noastra este daca se poate refuza la plata acest ... [mai mult]

 
     » Concediul medical nu este limitat la un numar minim de zile 
     de Rodica Mantescu, valabil la 18-Apr-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Exista o perioada minima pentru care medicii pot da concediu medical (gen minim 3 zile)? Avem un angajat care a fost bolnav 1 zi si zice ca medicul i-a spus ca nu ii poate da medical pentru 1 zi. [mai mult]

 
     » Adeverinta reglementata de Ordinul 43/2016 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 11-Apr-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Salariatul solicita in data de 06.04.2016 adeverinta privind concediile medicale in ultimile 12 luni pentru medicul de familie, in vederea acordarii concediului medical (el fiind in CM din data de 04.04.2016). In adeverinta in ultimul paragraf (noul formular), se mentioneaza: data la care solicita adeverinta 06.04.2016 sau data de cand el este in CM 04.04.2016 ?[mai mult]

 
     » Concediu medical toata luna. Acordare bonus 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 12-Apr-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Daca un angajat este in concediu medical toata luna, cod de indemnizatie 01, el poate primi premiu/bonus?[mai mult]

 
     » Baza de calcul al concediului medical cand drepturile salariale sunt platite cu intarziere  
     de Irina Dumitrescu, valabil la 13-Mar-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem in unitate doua salariate care sunt in concediu de maternitate, concediu care incepe din luna februarie 2016. Calculul concediului de maternitate se face media zilnica pe ultimele 6 luni. In perioada mai-decembrie 2015 salariatele au avut pe langa salariul la functia de baza si un CIM partial pe perioada determinata aferent unui proiect POSDRU tot in cadrul scolii. Salariile din fondurile ... [mai mult]

 
     » Incapacitate temporara de munca ivita in alt stat membru UE. Plata indemnizatiei 
     de Rodica Mantescu, valabil la 09-Mar-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Cum se plateste un certificat concediu medical eliberat in Germania pentru un angajat detasat de firma noastra din Romania cu formularul A1. Contractul de munca nu e suspendat iar salariul si contributiile pentru acest angajat sunt platite de firma noastra.[mai mult]

 
     » Concediu medical cod 01. Stagiu de cotizare necesar 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 07-Mar-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem o pesoana angajata cu data de 07 ianuarie 2016. Pentru perioada 25-26 februarie 2016, a prezentat la plata un concediu medical cu cod de indemnizatie 01 - Boala obisnuita. Va rugam sa ne precizati daca se poate achita acest concediu medical si care este baza de calcul sau stagiul, in conditiile in care angajata a declarat la angajare ca in perioada 01.01 - 06.01.2016 nu a lucrat, iar pentru ... [mai mult]

 
     » Baza de calcul concediu medical cumul de functii 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 03-Mar-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un salariat are un contract de munca 8 ore zi la o societate. Incepand cu data de 01.02.2016 mai are un CIM part time 2 ore zi la o alta soceitate. In data de 20.02.2016 prezinta un certificat medical, pe ambele firme (copie conform cu originalul pentru cea de a doua firma la care lucreaza part time). Cum se calculeaza baza de calcul pentru concediu medical la cea dea doua firma unde are part ... [mai mult]

 
     » Concurs de cauze de suspendare. Concediu medical vs reducerea programului de lucru 
     de Rodica Mantescu, valabil la 08-Mar-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Din motive obiective, programul de lucru al societatii s-a redus de la 5 zile pe saptamana, la 4 zile pe saptamana. Avem un salariat care a adus concediu medical in ziua fara plata. Suntem obligati la plata concediului medical pe ziua respectiva, avand in vedere ca acea zi a fost suspendata?[mai mult]

 
     » Cumul indemnizatie de maternitate si venituri din drepturi de autor 
     de Rodica Mantescu, valabil la 10-Feb-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rugam sa ne spuneti daca urmatoarea situatie este legala: o femeie gravida are contract de drept de autor cu o societate comerciala si a obtinut venituri aferente contractului de drept de autor in fiecare luna pana la 01.01.2016 cand acest contract a incetat, dar incepand cu 01.10.2015 aceasi persoana gravida a incheiat un contract cu casa de sanatate Bucuresti si a obtinut in perioada ... [mai mult]

 
     » Medical cod 01 si 06. Baza de calcul.Stagiu de cotizare 
     de Rodica Mantescu, valabil la 02-Feb-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Am un salariat angajat in data de 22.01.2016.Pe data de 28.01.2016 a suferit o semipareza si prezinta un certificat medical cu cod de indemnizatie 06 urmand ca in februarie sa aduca alte concedii medicale cu cod 01. Cum constitui stagiul de cotizare si baza de calcul pentru concediile medicale avand in vedere ca in ultimele 12 luni nu a mai lucrat la nicio societate ?[mai mult]

 
     » Cumul de functii. Incetarea unuia dintre CIM. Concediu medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 19-Ian-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Salariat, istoric: functia de baza perioada: iunie, iulie 2015 la societate absorbita cu data de 01.08.2015; cumul functie societate absorbanta iunie, iulie 2015, iar din august 2015 are functia de baza la societatea absorbanta. In decembrie 2015 beneficiaza de concediu medical cod 08. Intrebarea este ce venit se ia in calculul mediei zilnice, aferent lunilor iunie si iulie 2015, venitul de pe ... [mai mult]

 
     » Calcul indemnizatie de incapacitate temporara de munca. Tichete de masa 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 11-Ian-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rugam sa ne indicate care este baza de calcul a concediilor medicale in situatia in care in lunile anterioare am acordat tichete de masa. Spre exemplu, tichetele de masa au fost acordate in luna Septembrie si concediul medical este pe luna Noiembrie. Programul de salarii a luat la baza de calcul pentru luna Septembrie, doar salariul brut, fara suma tichetelor de masa. Va rugam sa ne indicate ... [mai mult]

 
     » Asigurat decedat pe durata concediului medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 06-Ian-2016
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un angajat a avut certificat concediu medical pana in data de 17.12.2015 inclusiv. Angajatul a decedat in data de 12.12.2015. La plata am introdus zilele de CM pana inclusiv ziua decesului. Trebuie modificat certificatul medical cu perioada? Cum se gestioneaza astfel de cazuri? [mai mult]

 
     » Revenirea la serviciu in perioada concediului medical. Conditii 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 13-Dec-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Ce se intampla daca am venit la munca intr-o zi de concediu medical cod 01? Aceasta zi se poate lua liber intr-o alta zi in aceleasi conditii ca si o zi normala de lucru? Sunt si alte avantaje sau dezavantaje in dreptul salariatului?[mai mult]

 
     » Concedii medicale fara intrerupere. Durata lor se cumuleaza 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 23-Nov-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un angajat care are doua concedii medicale in luna octombrie 2015. Primul este initial, din 06 pana in 08 iar urmatorul in continuare, din 08 pana in 31. Codul este 01. Cele 5 zile suportate de angajator sunt calculate si din al doilea concediu medical, cel in continuare? [mai mult]

 
     » Concediu medical dupa doua luni de la angajare. Stagiu de cotizare. Baza de calcul  
     de Rodica Mantescu, valabil la 23-Nov-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: O persoana declara ca a lucrat la un alt angajator inainte de a se angaja la mine, insa nu ne pune la dispozitie stagiul de cotizare. Dupa 2 luni de la angajare are concediu medical. Care este baza de calcul in aceasta situatie? Putem refuza plata concediului medical pentru neaducerea stagiului de cotizare anterior?[mai mult]

 
     » CIM la un singur angajator. Cumul de CIM in trecut. Mod de calcul indemnizatie  
     de Irina Dumitrescu, valabil la 22-Nov-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Care este baza de calcul a unui concediu medical in situatia in care in ultimele 6 luni angajatul a cumulat 2 functii la angajatori diferiti, insa in prezent lucreaza la un singur angajator? Vom lua in calcul si veniturile obtinute la angajatorul nr 2? [mai mult]

 
     » Concediu medical. Cumul de functii. Venituri realizate anterior la mai multi angajatori. Consecinte 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 17-Nov-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Incepand cu data de 01.09.2015 am angajat o persoana cu CIM pe 2 entitati din grup. Prima entitate, 2 ore zi, 500 ron, fara functie de baza. Entitatea a doua, 6 ore zi, 1500 ron. In noiembrie aduce concediu medical. Ambele medicale vor fi platite, originalul la entitatea a doua (unde angajatul are salariul mai mare), copia cf.cu originalul cu toate stampilele de rigoare pe prima entitate. ... [mai mult]

 
     » Certificat de concediu medical. Termen de prezentare 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 04-Nov-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In cat timp un angajat poate sa prezinte concediul medical la societate? Pana cel mai tarziu la data de 5 a lunii urmatoare celei pentru care a fost acordat concediul conform art. 36 alin. (2) sau in 90 de zile conform art. 40 alin. (1)?[mai mult]

 
     » Certificat medical fara viza medicului expert al asigurarilor sociale. Refuz la plata 
     de Rodica Mantescu, valabil la 30-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: O angajata a beneficiat in cursul ultimelor 12 luni de 147 zile concediu medical. In cusul acestei luni a prezentat un alt concediu medical pe cod 06 (urgenta), eliberat de UPU, pentru o arsura la mana. Intrebarea noastra este daca suntem indreptatiti sa nu platim acest medical, deoarece a depasit 90 zile, si nu are avizul medicului expert?[mai mult]

 
     » Incapacitate temporara de munca ivita in alt stat membru UE. Plata concediului 
     de Rodica Mantescu, valabil la 26-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Ma confrunt cu urmatoarea situatie : cetatean strain (francez) angajat in Romania cu CIM pe perioda determinata (2 ani), platit in Romania in statul de salarii care se imbolnaveste in Franta (acasa) in timpul concediului de odihna si primeste certificat de concediu medical in Franta. Dupa care urmeaza si spitalizare tot in tara de domiciliu. Cum platesc concediul medical? Mentionez ca se intinde ... [mai mult]

 
     » CM cod 10. Declaratia 112 
     de Rodica Mantescu, valabil la 26-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: CM cod 10. CAS. Declaratia 112 Concediul medical cod indemnizatie 10 cum se declara in declaratia 112 Care sunt pasi de urmat. Reducerea timpului cu 14 survine in urma unei boli.[mai mult]

 
     » Modificare durata concediu medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 23-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Daca un salariat are concediu medical, cod 01, pentru 5 zile lucratoare, insa se simte bine si sta in concediu medical doar 1 zi, restul zilelor vine la munca. Ce trebuie sa face in aceasta situatie? Este corect sa inregistram doar 1 zi din concediul medical?[mai mult]

 
     » Incapacitate temporara de munca. Suspendare CIM. Revisal 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 16-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Referitor la raspunsul din 07.10.2015: "Daca conditia stagiului de cotizare nu este indeplinita, salariatul nu poate beneficia de concediu medical si indemnizatie de incapacitate temporara de munca. In acest caz, salariatul va fi pontat absent motivat." Va rugam sa precizati daca angajatorul are vreo obligatie in acest caz.(suspendare CIM, transmitere Revisal, etc)[mai mult]

 
     » Certificat de concediu medical. Conditii de eliberare 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 09-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un certificat de concediu medical ce are data acordarii in 31.08.2015, el intrand in vigoare din 01.09.2015 pana in 10.09.2015, este corect emis? tinand cont de prevederile Ordinului 526/213/2006 al Ministrului Santatii si al Presedintelui Casei Nationale de Sanatate.[mai mult]

 
     » La concediul medical in continuare se patreaza baza de calcul initiala 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 09-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In situatia in care concediul medical pentru acelasi diagnostic are continuitate pentru doua sau trei luni, media zilnica a bazei de calcul al indemnizatiilor de asigurari sociale pentru luna a doua sau a treia se va recalcula sau se va lua in considerare cea din prima luna?[mai mult]

 
     » Concediu medical in luna septembrie. Perioada in care trebuie sa fie realizat stagiul de cotizare 
     de Rodica Mantescu, valabil la 12-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Societate pe actiuni avem un salariat care a inceput activitatea in data de 01.09.2015 iar in data de 17.09.2015 s-a internat in spital. In data de 30.09.2015 a prezentat un certificat medical pentru perioada 17 - 30.09.201 cod indemnizatie 01. Va rugam sa ne precizati cum putem stabili baza de calcul a indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca avand in vedere faptul ca angajatul ... [mai mult]

 
     » Baza de calcul CM in cazul cumulului de functii in ultimele 6 luni anteriore lunii acordarii concediului 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 09-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un salariat angajat din luna 20.08.2015. In luna septembrie are concediu medical pe cod indemnizatie 01, salariatul nostru mai are un contract de munca activ la o alta companie. Cum vom calcula acest medical? Luam stagiul de cotizare de la celalalt angajator?[mai mult]

 
     » Concediu medical ce nu necesita stagiu de cotizare 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 06-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un salariat care a inceput activitatea in data de 01.09.2015 iar in data de 17.09.2015 s-a internat in spital. In data de 30.09.2015 a prezentat un certificat medical pentru perioada 17-30.09.2015. Va rugam sa ne precizati cum putem stabili baza de calcul a indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca avand in vedere faptul ca angajatul nostru spune ca in ultimile 12 luni anterior ... [mai mult]

 
     » Concediul medical cod 06 urmat de cod 01 in aceeasi luna 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 09-Oct-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem o angajata din data de 16.09.2015. In data de 25.09.2015, prezinta un concediu medical avand cod de indemnizatie 06 pentru 3 zile (25.09 - 27.09.2015), urmand sa ca la sfarsitul perioadei, sa mearga la medic pentru o eventuala prelungire. Cum calculez indemnizatia cuvenita concediului medical, in situatia in care angajata nu mi-a prezentat o adeverinta ca ar fi lucrat la alt angajator in ... [mai mult]

 
     » Indemnizatia pentru reducerea timpului de lucru nu poate fi acordata in perioada de CO 
     de Rodica Mantescu, valabil la 23-Sep-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem o salariata cu norma de lucru de 8 ore zi, care a dus concediu medical cod 10 - Reducerea cu 14 a duratei normale de munca (nu este pentru accident de munca). Va rog sa ne spuneti daca in perioada cat are medical lucreaza doar 6 ore zi si daca poate beneficia si de concediu de odihna in aceeasi perioada. .[mai mult]

 
     » Certificatul medical eliberat in conditiile legii motiveaza absentele salariatului de la locul de munca 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 17-Sep-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un salariat angajat din data de 07.08.2015 are certificat de concediu medical (cod indemnizatei 01) incepand cu 30.08.2015 pana la 11.09.2015. Mentionam ca din anul 2010 nu are stagiu de cotizare, nici somaj, nici contract cu casa de sanatate. In aceste conditii consideram ca nu poate fi calculata si platita indemnizatia de concediu medical, nefiind indeplinita conditia de stagiu minim de ... [mai mult]

 
     » Concediu medical. Sesizarea casei de asigurari de sanatate 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 15-Sep-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Unul dintre angajati are concedii medicale destul de dese, pentru situatii din punctul nostru de vedere minore: entorse, luxatii, contuzii etc. Noi putem solicita o reexpertiza la un medic colaborator, chiar daca certificatul medical este emis? Da da, care este procedura? [mai mult]

 
     » Cod indemnizatie vs cod diagnostic 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 28-Aug-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Am primit un concediu medical initial cod 06 si mi a venit cu un alt concediu in continuare cod 01. Este corect sa fie in continuare cu un alt cod de diagnostic? Nu trebuia ca al doilea concediu sa fie tot initial avand cod 01?[mai mult]

 
     » Cumul de functii in ultimele 6 luni anteriore lunii acordarii concediului medical. Baza de calcul  
     de Irina Dumitrescu, valabil la 13-Aug-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un angajat are la societatea Y in luna IUN 2015 contract de munca cu 8 ore si 5.000 lei sal brut. Incepand cu 01 NOI 2015 societatea Y urmeaza sa fie preluata prin fuziune (fuziune prin absorbtie) de societatea X. In vederea retentiei unui anumit salariat, incepand cu 01 IUL 2015, acestuia I s-a intocmit contract de munca si la societatea X astfel: - 2 ore la societatea X , cu salariul ... [mai mult]

 
     » Concediu medical in continuare. Data acordarii  
     de Rodica Mantescu, valabil la 09-Aug-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Am primit un concediu medical, cod diagnostic 14, "in continuare", data acordarii 31 ale lunii si perioada de acordare de la 01 ale lunii pana la 31 ale lunii. Tinand cont de prevederile normelor de aplicare ale OUG 1582005, acest certificat medical nu indeplineste conditiile legale privind data acordarii, fiind propus pentru refuzul la plata . Cadrul medical nu doreste sa rectifice data de ... [mai mult]

 
     » Stimulent de insertie. Baza de calcul al indemnizatiei de concediu medical 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 31-Iul-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Stimulentul de insertie, in situatia prezentarii adeverintei de la MMPS, se ia in calcul la determinarea mediei zilnice pentru calcul indemnizatie concediu medical? Este suficienta Adeverinta de la MMPS in copie, sau trebuie atasat originalul pentru justificare stagiu cotizare?[mai mult]

 
     » Concediu medical dupa CCC. Baza de calcul  
     de Irina Dumitrescu, valabil la 07-Aug-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un salariat a revenit din CCC in data de 02.06.15, iar in iulie prezinta un certificat de concediu medical. Intrucat nu are stagiul de minim 22 zile cotizare pe perioada de cand si-a reluat activitatea, i se solicita adeverinta cu indemnizatiile de crestere copil. Pe adeverinta apare 100 ron cuantum indemnizatie pt data de 01.06.15, zi nelucratoare (Rusalii). La calculul mediei zilnice pentru ... [mai mult]

 
     » Durata maxima pentru concediu ingrijire copil bolnav 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 31-Iul-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: La cate zile calendaristice pe an are dreptul sa beneficieze parintele copilului pe codul 09 din certificatul de concediu medical - "Ingrijire copil bolnav in varsta de pana la 7 ani sau copil cu handicap pentru afectiuni intercurente, pana la implinirea varstei de 18 ani". Este in sarcina angajatorului sa socoteasca la cate zile a ajuns angajatul atunci cand primeste certificate medicale pe ... [mai mult]

 
     » CM cod 10. CAS. Declaratia 112 
     de Rodica Mantescu, valabil la 28-Iul-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rugam sa ne indrumati in legatura cu: -modul de calcul al indemnizatiei unui certificat medical cu codul de indemnizatie 10, -calculul contributiei individuale la fondul asigurarilor sociale, -introducerea in D112 a acestui certificat medical . Salariatul nostru are certificat initial (in continuare din luna martie) cu cod 01 in perioada 01.07.2015- 03.07.2015, iar in perioada 04.07.2015- ... [mai mult]

 
     » Indemnizatia de incapacitate temporara de munca. Termenul in care poate fi solicitata 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 27-Iul-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Art. 36 alin. (2) din OUG 1582005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate stabilesc faptul ca salariatul este obligat sa prezinte angajatorului certificatul de concediu medical pana cel mai tarziu la data de 5 a lunii urmatoare celei pentru care a fost acordat concediul. Insa, in acelasi timp, art. 40 alin. (1) din acelasi act normativ prevede ca indemnizatiile pot ... [mai mult]

 
     » Tatal poate beneficia de concediu medical cod 09 
     de Rodica Mantescu, valabil la 27-Iun-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Are posibilitatea si tatal de a-si lua concediu medical avand cod de indemnizatie 09 (ingrijire copil bolnav in varsta de pana la 7 ani...) pentru copilul in varsta de 3 ani?[mai mult]

 
     » CIM pe durata determinata. Medical in continuare dupa expirarea celui initial  
     de Rodica Mantescu, valabil la 27-Iun-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Unui angajat ii inceteaza de drept contractul la data de 30.06.2015 prin art. 56 lit. i) din Codul muncii angajatul este in concediu medical incepand cu data de 24.06.2015 pana in 07.07.2015: - concediul medical pana in 30.06.2015 - este platit de angajator - concediul medical din 01.07.2015 pana in 07.07.2015 - este depus de angajator impreuna cu decizia de incetare la casa de sanatate si ... [mai mult]

 
     » Incetare CIM durata determinata. Salariat in concediu medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 19-Iun-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In cazul in care unui angajat ii inceteaza de drept contractul la data de 30.06.2015 prin art. 56 lit. i) din Codul muncii insa angajatul este in concediu medical incepand cu data de 24.06.2015 pana in 07.07.2015, parte din acest concediu medical este platit de angajator si diferenta va fi platit de catre casa de sanatate?[mai mult]

 
     » Certificat medical initial fara stagiu de cotizare. Consecinte 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 15-Iun-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Referitor la intrebarea legata de plata concediului medical. Si se face plata chiar daca data eliberarii este de 29.05.2015, avand in vedere ca concediul medical este initial.[mai mult]

 
     » Concediu medical. Stagiu de cotizare diferit de perioada din care se constituie baza de calcul 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 11-Iun-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Cum se calculeaza concediul medical pentru un salariat care este si pensionar? Angajatul are lucrate la noi doar 5 luni, pentru un stagiu complet avem nevoie si de a 6-a luna; luam in calcul valoarea pensiei pentru cea de-a 6-a luna? Se cumuleaza veniturile din pensie si pentru cele 5 luni lucrate la noi?[mai mult]

 
     » Recuperare sume platite angajator accident munca 
     de Adina Popescu, valabil la 04-Iun-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Pentru cazul unui salariat al nostru cu accident de munca (de traseu) am depus la Casa judeteana de pensii un dosar care cuprindea: adresa de inaintare catre CJP, compartiment AMBP, copie referat ITM, PV si FIAM in original avizate de ITM, copie CUI, copie declaratie pe proprie raspundere privind asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale, certificat de atestare fiscala, copie CI, ... [mai mult]

 
     » Concediu medical. Stagiul minim de cotizare 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 09-Iun-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un angajat cu timp partial incepand cu data de 30.03.2015, el avand functia de baza la un alt angajator. In luna aprilie a avut concediu medical pentru perioada de 27 - 30.04.2015, acest concediu nu a putut fi platit el neavand stagiu de cotizator la noi. In luna mai a adus concediu medical pentru perioada 01 - 18.05.2015 continuare la cel din luna aprilie cu data eliberarii concediului ... [mai mult]

 
     » Certificat medical cod 03. Plata indemnizatiei  
     de Irina Dumitrescu, valabil la 29-Mai-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In data de 30 aprilie un angajat a avut un accident de munca si a prezentat certificat medical pentru codul 03 cu 100%, iar societatea a platit acest concediu. Pentru luna mai angajatul a prezentat alte doua certifcate medicale cod 03, unul pentru 6 zile cu 100% si altul pentru 14 zile cu 80%. In momentul de fata cercetarea accidentului nu este finalizata si nu se poate depune dosarul la casa de ... [mai mult]

 
     » Indemnizatia de incapacitate temporara de munca. Termenul maxim in care poate fi solicitata 
     de Rodica Mantescu, valabil la 19-Mai-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un salariat aduce dupa data de 05 a lunii un concediu medical pentru luna trecuta: pentru perioada 20.04.2015 – 30.04.2015 aduce medicalul “initial “ in data de 08.05.2015 situatie in care nu I l-am mai putut trece la plata. In aceeasi data aduce si un medical “in continuare” pentru perioada 01.05.2015 -07.05.2015 . Cum putem plati acest medical in conditiile in care medicalul “initial “ nu ... [mai mult]

 
     » Indemnizatie concediu medical nerecuperata 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 25-Mai-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Pot fi recuperate de la Casa de sanatate sumele din concedii medicale suportate din FNUASS din anii 2011-2013 in cursul anul 2015? Daca nu, cum pot fi tratate aceste sume aferente CM-urilor, avand in vedere ca raman suportate de angajator?[mai mult]

 
     » Boala cardiovasculara. Suportarea indemnizatiei de incapacitate temporara de munca 
     de Rodica Mantescu, valabil la 29-Apr-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: As dori sa imi spuneti din ce fonduri se platesc bolile cardiovasculare? [mai mult]

 
     » Concediu medical. Cumul de CIM. Veniturile din care se constituie baza de calcul 
     de Rodica Mantescu, valabil la 23-Apr-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem o salariata angajata cu contract individual de munca din 2009 care pana la 01 decembrie 2014 a fost cu timp partial 2 ore/zi, dupa data de 01 decembrie 2014 norma intraga, evident modificandu-se si salariul. In martie 2015 are 5 zile de concediu medical. Prezinta adeverinta stagiu de cotizare 6 luni de la locul de munca anterior, unde a avut functia de baza, in care pentru noiembrie 2014 ... [mai mult]

 
     » Concediu medical nu diminua durata concediului de odihna nici inainte de aparitia Legii 12/2015 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 08-Apr-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un salariat care intreg anul 2014 a fost in concediu medical avand o boala incurabila. De la 01.04.2015 (dupa ce comisia medicala nu i-a mai dat zile de concediu medical), ar fi trebuit sa-l pensioneze de boala, dar pentru ca intre timp a obtinut grupa1 prin Hot. Judecatoreasca, l-am pensionat la limita de varsta cu 01.04.2015. Pentru anul 2015 pentru cele trei luni in care a fost in ... [mai mult]

 
     » Stagiul minim de cotizare pentru acordarea indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca. Baza de calcul. Dovada veniturilor anterior angajarii 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 08-Apr-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Salariat angajat in data de 08.01.2015. In data de 10.03.2015 s-a internat in spital. In data de 02.04.2015 a prezentat doua certificate medicale : 1. 16 zile pentru perioada 10.03.2015-25.03.2015- eliberat la data de 18.03.2015 de Spitalul clinic de urgenta- sectia medicala - cod indemnizatie 14: 2. 6 zile pentru perioada 26.03.2015-31.03.2015- eliberat la data de 25.03.2015 de Spitalul ... [mai mult]

 
     » CIM cu tim partial. Concediu medical 
     de Rodica Mantescu, valabil la 06-Apr-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem cativa angajati care lucreaza 10 ore luna, cate 5 ore/zi. Se lucreaza doar SAMBATA, o data la doua saptamani. Va rugam sa ne spuneti cum procedam in situatia unui concediu medical (daca sambata este considerata zi nelucratoare - conform legii). Cum se inregistreaza in stat, in Declaratia 112? Aceeasi intrebare si pentru concediile de odihna. [mai mult]

 
     » Stagiu de cotizare nerealizat in ultimile 6 luni. Consecinte 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 30-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rugam sa mentionati care este contributia pentru concedii si indemnizatii acordata pentru incapacitate teamporara de munca (concediu medical cod 01) in cazul in care un salariat indeplineste stagiul de cotizare, dar la momentul acordarii concediului medical acesta nu a inregistrat venituri in ultimele 6 luni.[mai mult]

 
     » Mod de calcul concediu medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 27-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rog sa exemplificati modul de calcul al concediului medical cu constrangerile legale in vigoare . [mai mult]

 
     » Concediu medical. Baza de calcul. Stagiu de cotizare 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 23-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: As dori sa stiu cum se calculeaza concediul medical cu numai 2 luni lucrate si inainte de acestea in concediu crestere copil 2 ani?[mai mult]

 
     » Concediu medical in continuare si initial. Baza de calcul 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 16-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un salariat este in CM cu cod indemnizatie 14 din 12.01.2015. Mi-a adus primul certificat de concediu medical pe care are trecut 20 zile CM din 12.01.2015 - 31 01.2015. Am calculat baza de calcul (venit pe 6 luni nr. zile lucratoare 3407 :128 = 26.62). Le-am inmultit cu 15 zile si 5 le-a suportat societatea, iar restul 10 din FNUASS). In luna februarie are un CM in continuare de pe ... [mai mult]

 
     » Baza de calcul concediu medical. Salariul minim 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 09-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In conditiile in care salariul minim pe economie sufera modificari si avem un concediu medical care se intinde pe o perioada mai indelungata, plafonul de 12 salarii minime pe economie se modifica de asemenea? [mai mult]

 
     » Medical. Plafonarea bazei de calcul. Salariu minim 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 04-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Plafonul pentru indemnizatia de concediu medical, cum se calculeaza? Conform OUG 158/2005 art. 10 alin. (1) baza de calcul al indemnizatilor se calculeaza ca media veniturilor lunare din ultimele 6 luni ... pana la limita a 12 salarii minime brute pe tara lunar. La concret, daca in luna februarie 2015 calculez la un angajat CO medical, unde, iau media veniturilor lunilor incepand cu august 2014 ... [mai mult]

 
     » Concediu medical. Baza de calcul. Durata 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 09-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un angajat al societatii noastre a fost in concediu medical in anul 2014 , in perioada mai - octombrie, mai exact a beneficiat de 180 zile . Incepand cu luna martie 2015, se interneaza si va veni cu medicale noi. Cum se va determina baza de calcul pentru noile medicale, avand in vedere ca vor intra in calcul si luni in care a beneficiat de concediu medical? Este legal sa i se mai acorde ... [mai mult]

 
     » Adeverinta medicala motiveaza absenta de la locul de munca 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 05-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un salariat care in 23.02.2015 a anuntat telefonic ca este bolnav. In data de 03.03.2015 s-a prezentat cu urmatoarele documente: - Adeverinta medicala cu mentiunea scutire medicala pentru zilele 23, 24, 25, 26, 27 februarie; - Certificat medical pentru perioada 02.03.2015 - 06.03.2015. Va rugam sa ne precizati cum se va proceda in acest caz privind: pontaj, suspendare contract ... [mai mult]

 
     » Concediu medical. Baza de calcul se constituie si din veniturile realizate la alti angajatori 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 09-Mar-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un salariat care s-a angajat in data de 05.01.2015. In data de 25.02.2015 a prezentat un certificat medical pentru perioada 25-29 februarie 2015. Va rugam sa ne precizati care este baza de calcul a indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca avand in vedere ca in luna ianuarie a lucrat 20 zile avand un venit brut de 1900 lei iar veniturile de la locul anterior de munca prevazute ... [mai mult]

 
     » Certificat medical initial cod indemnizatie 06 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 26-Feb-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Referitor la intrebarea din data de 24.02.2015, putet sa fiti mai exact ca nu am inteles raspunsul dvs.[mai mult]

 
     » Data de la care incepe valabilitatea concediului medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 26-Feb-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In caz de concediu medical, cod indemnizatie 06, data acordarii poate fi cu o zi anterioara inceperii perioadei de incapacitate de munca? Data acordarii trebuie sa fie aceeasi cu data inceperii incapacitatii de munca? De exemplu: data acordarii 19.02.2015, perioada de incapacitate de munca 18.02.2015-20.02.2015. Este corect completat?[mai mult]

 
     » CIM in perioada de proba. Suspendare. Consecinte 
     de Rodica Mantescu, valabil la 16-Feb-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem urmatorul caz: o salariata angajata in luna decembire, contract pe perioada nedeterminata dar cu perioada de proba de 90 de zile (pana la sfarsitul lunii februarie). In luna ianuarie a prezentat un concediu medical pt 10 zile calendaristice (7-16 ianuarie) intrucat angajatorul luase decizia de incetare a contractului cnf. art. 31 alin. 3 (printr-o notificare in perioada de proba). Dupa ... [mai mult]

 
     » Indemnizatie de incapacitate temporara de munca. Impozit pe venit. CAS 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 16-Feb-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un angajat cu contract de munca pe perioada nedeterminata. Din anul 2014 luna octombrie este bolnav cu cod indemnizatie 14 (patrusprezece). Va rugam sa ne lamuriti daca are scutire de la plata impozitului,CAS ?[mai mult]

 
     » Indemnizatie de incapacitate temporara de munca. Impozit pe venit 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 11-Feb-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Va rugam sa ne comunicati daca pentru concediile medicale cod indemnizatie 14 - Neoplazii, Sida; cod indemnizatie 12 - Tuberculoza; 06 - Urgenta medico-chirurgicala se retine impozit 16%.[mai mult]

 
     » Adeverinta medicala pentru incapacitate temporara de munca 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 10-Feb-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem un angajat care a fost bolnav insa pe una din zilele in care a stat acasa nu a primit certificat de concediu medical, spunandu-i medicul de familie ca nu ii poate elibera medical din urma cu o zi si i-a eliberat o adeverinta, cum va figura acest angajat in pontaj pentru ziua respectiva? Concret angajatul a lipsit din 02.02.2015 pana in 06.02.2015, pentru ziua de 02.02.2015 are adeverinta de ... [mai mult]

 
     » Un contract suspendat nu poate fi modificat 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 30-Ian-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Daca o salariata este in concediu medical in continuare de aproximativ 4 luni, pot sa ii fac si ei modificarea de salariu minim pe economie la 01.01.2015?[mai mult]

 
     » Limitarea acordarii abuzive a concediilor medicale 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 15-Ian-2015
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In situatia in care angajatorul suspecteaza un angajat ca si-a luat concediu medical doar pentru a sta acasa, ce posibilitati legale are de a verifica corectitudinea documentului care atesta incapacitatea temporara de munca?[mai mult]

 
     » Modificari aduse Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 
     de PortalCodulMuncii.ro, 22-Dec-2014
     » Legislatie » Concedii » Concediu medical

      Pentru a beneficia de concedii si indemnizatii, persoanele prevazute la art. 1 alin. (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 399/2006, cu modificarile si completarile ulterioare, sunt obligate sa depuna declaratia de asigurare pentru concedii si indemnizatii la casa de asigurari de sanatate la care acestia sunt luati in ... [mai mult]

 
     » Incapacitate temporara de munca. Prestarea activitatii fara incunostintarea angajatorului 
     de Rodica Mantescu, valabil la 15-Dec-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Un angajat a avut concediu medical 183 zile cu avizul medicului de la asig.soc.si isi depune actele pentru pensionare. Dosarul i-a fost respins dar i s-au dat conc medicale cu aviz medic asig soc.de la data la care a depus dosarul resp.aug-nov ,toate emise cu luna nov. in aceasta perioada el a lucrat ca angajat al soc. Cum sa procedez cu aceste conc.medicale date pentru lunile din urma?[mai mult]

 
     » Conditii pentru acordarea concediului medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 15-Dec-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: O angajata a lucrat la noi in luna octombtie 11 zile (in octombrie s-a angajat), in luna noiembrie 2014 a adus concediu medical pentru perioada 04.11 - 24.11.2014, pentru cod indemnizatie 13. Avand in vedere ca nu are o luna de stagiu de cotizare lucrate la noi si nici adeverinta de la alt loc de munca, va rog sa-mi spuneti ce posibilitate ar fi sa-i platim concediul medical, sau il luam in ... [mai mult]

 
     » Veniturile care vor intra in baza de calcul a indemnizatiei pentru concediu medical 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 30-Nov-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem urmatoarea situatie: o salariata prezinta un concediu medical acordat pentru perioada 17 - 30 noiembrie 2014. Este angajata in cadrul societatii noastre incepand cu 01.07.2014. In luna iunie 2014 a lucrat 11 zile la o alta societate realizand un salariu brut de 1650 lei. La angajatorul precedent figureaza in concediu fara plata incepand cu 16.05.2014 pana la 16.06.2014, iar inainte de ... [mai mult]

 
     » Media zilnica a bazei de calcul a indemnizatiilor de asigurari sociale de sanatate 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 18-Nov-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Pentru stabilirea nr. de zile baza calcul a ultimelor sase luni in vederea calcularii mediei zilnice pentru indemnizatia de asigurari de sanatate, se iau in calcul si zilele de concediu fara salariu?[mai mult]

 
     » Concediu medical. Cod 14. Contributii sociale  
     de Rodica Mantescu, valabil la 16-Nov-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Pentru un concediu medical cu codul 14 ce contributii se calculeaza? [mai mult]

 
     » Baza de calcul concediu medical dupa CIC 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 27-Oct-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem o salariata care in CIC in varsta de pana la un an a primit plafonul maxim de 3.400 lei ca suma neta. Care este suma bruta aferenta acestui net? Tot 3.400 lei? Intrucat salariata care s-a intors la munca de 5 luni are un concediu medical, pentru a calcula baza de calcul, pentru cea de-a sasea luna am nevoie de acesti 3.400 lei transformati in suma bruta.[mai mult]

 
     » Demisie. Concediu de maternitate anterior. Consecinte 
     de Rodica Mantescu, valabil la 28-Oct-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: O salariata a trimis cerere de incetare a contractului de munca cu acordul partilior incepand cu data de 21.10.2014; cererea a fost inregistrata si contractul de munca a fost incetat. Ulterior acestei modificari am primit de la salariata un concediu medical pe perioada 12.10.2014 - 31.10.2014, concediul medical este pe cod 08, desi noi nu am primit nici o instiintare privind starea ei ... [mai mult]

 
     » Baza de calcul pentru concediu ingrijire copil bolnav 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 21-Oct-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Avem o angajata ce a revenit la lucru din CIC incepand cu 01.05.2014. La inceputul lunii octombrie isi ia concediu medical cu cod de indemnizatie 09. Va rog sa imi spuneti cum se calculeaza baza de calcul a indemnizatiei de asigurari sociale de sanatate, avand in vedere ca sunt cotizate doar 5 luni consective (mai - sept.), si nu 6?[mai mult]

 
     » Consecinte verificare la domiciliu salariat aflat in CM 
     de Adina Popescu, valabil la 20-Oct-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Care sunt pasii de urmat in cazul in care, in urma verificarii la domiciliu a angajatului aflat in concediu medical, acesta nu este gasit acasa, chiar contactat telefonic confirma ca este plecat? Mentionez ca certificatul medical a fost acordat pe o perioada de 10 zile, iar verificarea s-a facut in ziua a 8-a.[mai mult]

 
     » Cine suporta certificatul medical in continuare 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 29-Sep-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Unui salariat i s-a eliberat un certificat medical pentru urgenta (cod 06), pentru o perioada de 4 zile (07.09 - 10.09.2014). Ulterior, concediul medical se prelungeste pentru aceeasi afectiune, cod indemnizatie 01 = boala obisnuita, cu inca 4 zile si se elibereaza un nou certificat medical pentru perioada 11.09 - 14.09.2014. Ce va suporta angajatorul in acest caz? [mai mult]

 
     » Maternitate dupa CCC. Mod de calcul indemnizatie 
     de Rodica Mantescu, valabil la 26-Sep-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: In cazul in care o salariata care a fost in concediu ingrijire copi si care acum intra in prenatal cu cel de-al doilea copil, care este baza de calcul pentru calcularea concediul medical? Cei de la pensii au eliberat o adeverinta cu stagiul de cotizare indicand valoarea zero la baza de calcul a contrib. Individ. de asig. soc.[mai mult]

 
     » Concediu medical. Baza de calcul 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 25-Sep-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Sunt angajata de 3 ani la o firma care nu este SRL este fundatie iar din noiembrie 2013 sunt in concediu medical. Din noiembrie si pana in aprilie am avut concediul medical cu codul 01 iar din luna mai pana in prezent am concediul medical cu codul 14. Mentionez ca salariul meu brut este 900lei. Va rog sa imi spuneti cum se calculeaza salariul meu si cat ar trebiui sa iau in mana? Va rog, daca se ... [mai mult]

 
     » Indemnizatie de maternitate cod 08 
     de PortalCodulMuncii.ro, valabil la 15-Sep-2014
     » Intrebari si raspunsuri » Concedii » Concediu medical

     Intrebare: Cum calculez concediul medical al unei angajate ce a revenit din concediu ingrijire copil 2 ani si care are timp efectiv lucrat (de la reluarea activitatii) 4 luni - cod indemnizatie 08.[mai mult]

 

 
 
Array ( )