X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Portal actualizat la 17 Decembrie 2017

CIM cu timp partial

Dec152017

Seminar Salariatii part-time. Stangaciile recentelor reglementari

de PortalCodulMuncii.ro 15 Dec 2017
Seminar online: Salariatii part-time. Stangaciile recentelor reglementari Lector: prof. univ. dr. Raluca Dimitriu
Dec162017

CIM cu timp partial. Numar de zile de concediu de odihna

de Rodica Mantescu valabil la 16 Dec 2017
Intrebare: Pentru un contract de munca de 3 ore pe saptamana care se desfasoara doar in zilele de sambata, la cate zile de concediu are dreptul pe an si cum se acorda?
Dec132017

Venituri salariale sub nivelul de 1900 lei. Contributii sociale din ianuarie 2018

de Irina Dumitrescu valabil la 13 Dec 2017
Intrebare: In prezent pentru contractele cu timp partial care nu cumuleaza suma minima de 1450 lei brut din unu sau mai multe contracte CAS si CASS angajator se platesc la 1.450 lei brut. Din ianuarie 2018 CAS si CASS angajator vor trece in baza angajatului, cum se vor calcula contributiile catre CAS si CASS?
Dec012017

Salariat cu timp partial. Calcul salariu in 2018

de Irina Dumitrescu valabil la 01 Dec 2017
Intrebare: Avem un salariat angajat cu 2 h /zi cu salariu brut de 825 lei. Conform noii legislatii valabile de la 01.01.2018, care va fi brutul si care este modalitatea de calcul?
Nov272017

Decizie de pensie pentru invaliditate grad III. Incetarea CIM

de Rodica Mantescu valabil la 27 Nov 2017
Intrebare: Va rugam sa ne precizati cum ar trebui sa procedam in cazul unui angajat care a prezentat Decizia medicala de incadrare in grad de invaliditate III cu data de 22 noiembrie si doreste sa isi continuie activitatea. Decizia a fost adusa la societate in data de 23 noiembrie. Salariatul s-a aflat in concediu medical pana la data de 22 noiembrie. Noi am procedat in felul urmator: s-a intocmit dosarul ...
Nov242017

CIM cu timp partial. Cuatumul veniturilor lunare. Contributii sociale

de Gabriela Dita valabil la 24 Nov 2017
Intrebare: Pentru anul 2018 OUG 79/2017 prevede la art. 146 (5-1), respectiv 168 (5-1), ca baza de calcul CAS si CASS pentru salariatii cu timp partial trebuie sa fie cel putin salariul minim. In acest caz, se poate intampla de exemplu, ca un salariat incadrat cu un program de 2 ore zi la nivelul salariului minim 4 sa ajunga la un salariu net negativ si sa aduca bani de acasa. Intelegem corect? (Mentionez, ...
Nov232017

Salariat incadrat cu o ora pe zi. CAS si CASS

de Gabriela Tudorache valabil la 23 Nov 2017
Intrebare: OUG 79/2017 prevede la art. 146 (51), respectiv 168 (51), ca baza de calcul CAS si CASS pentru salariatii cu timp partial trebuie sa fie cel putin salariul minim. In acest caz, se intampla de exemplu, ca un salariat incadrat cu un program de 1 ora zi la nivelul salariului minim sa ajunga la un salariu net negativ si sa aduca bani de acasa. Intelegem corect?
Nov152017

Repartizarea programului de lucru in cadrul unei saptamani de 7 zile

de Adina Popescu valabil la 15 Nov 2017
Intrebare: As dori sa imi confirmati sau sa imi infirmati daca urmatorul act aditional care are ca obiect repartizarea programului de lucru, ar fi corect. Precizez ca persoana poate sa lucreaze 7 zile pe saptamana, deci si sambata si duminica, respectand cele 2 zile de lucru consecutive ACT ADIȚIONAL NR. 1 DIN DATA....... LA CONTRACTUL DE MUNCA NR. ......... Incheiat intre: Salariuat ....., ...
Nov112017

Munca in ture de 12 ore

de Gabriela Tudorache valabil la 11 Nov 2017
Intrebare: Pentru un salariat care va lucra 12 ore zi, doua zile consecutiv dupa care va avea doua zile libere, care este forma corecta de angajare (referindu-ne la inregistrarea in revisal): ore zi sau ore luna, tinand seama ca in cursul unei luni va efectua in medie orele 160/176 pe luna? Daca nu lucreaza zi de zi se va inregistra cu timp partial?
Nov102017

Modificarea programului de lucru prevazut in CIM cu timp partial

de Adina Popescu valabil la 10 Nov 2017
Intrebare: Avem o colega angajata cu fractiune de norma de 20 ore saptamana distribuit astfel: 10 ore sambata si 10 ore duminica. Doreste un week-end liber si nedorins sa ii afecteze salariul in aceasta luna, am dori compensarea celor 20 de ore ulterior. Mentionez ca a efectuat tot concediul de odihna pentru anul in curs. Care poate fi modalitatea de compensare? Cate 10 ore zi in alte 2 zile ale saptamanii ...
Nov022017

Activitate ce nu este prestata toata luna. Venituri lunare brute. CAS si CASS

de Rodica Mantescu valabil la 02 Nov 2017
Intrebare: Am un salariat care in luna octombrie are urmatoarea situatie: este angajatul societatii noastre cu 2 ore si avea si CIM cu 8 ore. Incepand cu 25.10.17 nu mai are CIM cu 8 ore ci doar CIM cu 2 ore la mine, urmand ca din 01.11.17 sa aiba iar contract cu 8 ore la o alta societate. 01-25.10.17 CIM cu 8h la sc. X + CIM cu 2h - deci CAS si CASS pentru firma mea se calculeaza la salariul pentru 2 ore ...
Oct262017

CIM cu timp partial. Imposibilitatea repartizarii timpului de lucru inegal

de Gabriela Dita valabil la 26 Oct 2017
Intrebare: In cazul unui contract part time 2 ore zi, repartizarea timpului poate sa fie inegal, salariatul poate lucra in regim de tura?
Oct272017

Salariul minim pentru CIM cu 3 ore pe zi

de Gabriela Tudorache valabil la 27 Oct 2017
Intrebare: Doresc sa inchei un contract de munca cu timp partial de 3 h pe zi. Care este salariul minim pe care il pot oferi si de ce?
Oct262017

CIM cu timp partial. Modificarea programului de lucru

de Gabriela Tudorache valabil la 26 Oct 2017
Intrebare: Cum este coresct sa fie trecuti angajatii CIM timp partial care au saptamanal si chiar si zilnic program care se schimba in functie de ture si de cererile lor, mai les ca multi sunt studenti. Ar fi ok ca la inceput de luna sa se faca o anexa cu programul de lucru al fiecarui angajat si atasat la contractul de munca pentru a se evidentia prezenta in functie de orarul afisat.
Pagina: 123456»
x